The Premier League
The Premier League
51 – 200 Pracownicy
DoradztwoHotelarstwoMarketing
Premier League prowadzi najwyższą klasę rozgrywkową angielskiej piłki nożnej, zrzeszając 20 klubów w sezonie śledzonym przez kibiców na całym świecie. Oprócz organizacji rozgrywek i dbania o doświadczenia kibiców liga wspiera rozwój społeczności lokalnych oraz piłki młodzieżowej poprzez inicjatywy takie jak No Room for Racism i Rainbow Laces. Jej działalność obejmuje również zaangażowanie cyfrowe, w tym gry online w ramach ePremier League oraz szereg platform łączących kluby, zawodników i kibiców.

Menedżer treści Premier League+ — praca hybrydowa, Londyn

Kieruj selekcją, zamawianiem i strategią publikacji treści dla Premier League+. Kształtuj zaangażowanie odbiorców i rozwój bezpośredniej cyfrowej usługi Premier League.

Opis

  • Ustalanie wizji redakcyjnej i strategii Premier League+.
  • Kierowanie zespołem współpracowników kuratorujących Premier League+ przez cały sezon Premier League.
  • Utrzymywanie wysokich standardów jakości i atrakcyjności treści premium na żywo, na żądanie oraz freemium.
  • Wyszukiwanie możliwości wzmacniania i poszerzania oferty treści Premier League+.
  • Wykorzystywanie danych i insightów dotyczących odbiorców do poprawy doświadczeń klientów, częstotliwości korzystania i retencji w aplikacjach oraz na platformach Premier League+.
  • Współpraca z zespołami ds. treści i produktu przy rozwoju platformy, projektowaniu, możliwościach CMS oraz procesach pracy.
  • Koordynowanie działań z zespołami marketingu cyfrowego w Singapurze i Wielkiej Brytanii oraz zespołem nadawczym StarHub w celu zwiększenia promocji i widoczności.
  • Wspieranie komunikacji wewnętrznej i zarządzania interesariuszami.
  • Przeprowadzanie kontroli jakości wszystkich treści.
  • Śledzenie rozwoju branży i odpowiednich benchmarków w celu wyznaczania przyszłego kierunku i rozwoju.

Wymagania

  • Doświadczenie w tworzeniu i kuratorowaniu angażujących treści oraz kanałów medialnych.
  • Silne wyczucie kreatywne, w tym zmysł wizualny oraz uznanie dla marki i pracy kreatywnej.
  • Doskonałe umiejętności organizacyjne oraz zdolność do skutecznego planowania i ustalania priorytetów dla wielu strumieni pracy.
  • Znajomość ram prawnych i wymogów praw autorskich dotyczących treści multimedialnych.
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne.
  • Osoba zespołowa, otwarta na współpracę i nowe pomysły, swobodnie współpracująca z senioralnymi interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
  • Pasja do sportu oraz dobra znajomość struktury Premier League i kontekstu branżowego.
  • Umiejętność wyrażania wizji kreatywnej i opracowywania innowacyjnych rozwiązań.
  • Wyjątkowa dbałość o szczegóły.
  • Wymagane CV i list motywacyjny.

Benefity

  • Praca hybrydowa z możliwością pracy z domu w wybrane dni każdego tygodnia.
  • Wizyty w biurze lub na obiektach zgodnie z polityką firmy.
  • Kultura inkluzywna i miejsce pracy zapewniające równe szanse.
  • Dla kandydatów z niepełnosprawnościami dostępne są dostosowania procesu rekrutacji i alternatywne formaty ogłoszenia.