Mitratech tworzy oprogramowanie dla przedsiębiorstw służące do zarządzania kwestiami prawnymi, ryzykiem, zgodnością z przepisami i zasobami ludzkimi. Jej platforma łączy automatyzację, analitykę i sztuczną inteligencję, pomagając organizacjom usprawniać procesy operacyjne, zwiększać przejrzystość i zapewniać bardziej spójne przestrzeganie wymogów. Produkty Mitratech są przeznaczone dla zespołów prawnych, ds. ryzyka, compliance i HR, które potrzebują zintegrowanych narzędzi do zarządzania złożonymi procesami i podejmowania świadomych decyzji.
Menedżer ds. marketingu cyfrowego — Mitratech — praca zdalna w Stanach Zjednoczonych
Kieruj strategią płatnego marketingu cyfrowego Mitratech dla portfolio rozwiązań z zakresu zgodności zatrudnienia i HR. Rozwijaj kampanie wspierane przez AI, atrybucję oraz wzrost lejka sprzedażowego na każdym etapie.
Stany Zjednoczone90 000 $ – 120 000 $ / rok
ZdalniePełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiMarketing cyfrowyOpis
- Kierowanie i rozwijanie strategii płatnego marketingu cyfrowego dla portfolio rozwiązań Mitratech z zakresu zgodności zatrudnienia i HR
- Planowanie, uruchamianie, optymalizowanie i raportowanie płatnych programów cyfrowych w całym lejku sprzedażowym i marketingowym
- Łączenie inicjatyw płatnego marketingu cyfrowego z priorytetami biznesowymi, celami rozwiązań i kluczowymi wskaźnikami efektywności
- Tworzenie płatnych kampanii w Google Ads, Bing Ads, LinkedIn, Meta, sieciach display, retargetingu oraz na platformach z recenzjami B2B i marketplace’ach
- Nadzorowanie budżetów kanałów, prognoz, tempa wydatków i poprawy wyników
- Przekładanie pozycjonowania produktów i planów kampanii na programy płatnych mediów dla każdego etapu ścieżki zakupowej
- Współpraca z marketingiem produktowym w zakresie komunikatów, słów kluczowych, materiałów kreatywnych i problemów klientów
- Stosowanie ustalania stawek, targetowania, eksperymentów z kreacją, automatyzacji i analizy wyników wspieranych przez AI
- Przedstawianie ustaleń dotyczących wyników, rekomendacji i prezentacji strategicznych kadrze kierowniczej marketingu oraz zarządowi
- Planowanie i prowadzenie testów A/B oraz testów wielowymiarowych reklam, stron docelowych, odbiorców i ofert
- Monitorowanie CPL, CAC, współczynników konwersji, wpływu na lejek sprzedażowy i zwrotu z inwestycji
- Ocena danych kampanii, kanałów i kohort w celu poprawy ścieżek konwersji oraz strategii formularzy
- Utrzymywanie integracji między płatnymi platformami, HubSpot, Salesforce i systemami analitycznymi
- Zapewnianie dokładnego śledzenia, atrybucji i raportowania lejka we współpracy z zespołem operacji przychodowych
- Współpraca międzyfunkcyjna z zespołami marketingu, sprzedaży, operacji, stron internetowych, CRO i przychodów
- Koordynowanie zewnętrznych dostawców lub agencji w razie potrzeby
Wymagania
- Od czterech do sześciu lat doświadczenia w płatnym marketingu cyfrowym, marketingu efektywnościowym lub generowaniu popytu w środowisku B2B SaaS albo technologii
- Praktyczne doświadczenie w prowadzeniu kampanii płatnego wyszukiwania w Google i Bing, a także płatnych kampanii społecznościowych na LinkedIn, kampanii display i retargetingowych
- Dobra znajomość generowania popytu B2B w całym lejku, zarządzania cyklem życia leadów i atrybucji przychodów
- Doświadczenie z HubSpot lub porównywalnymi platformami automatyzacji marketingu oraz Salesforce lub porównywalnymi systemami CRM
- Umiejętność interpretowania danych, odkrywania wniosków i przekładania wyników na działania optymalizacyjne
- Doświadczenie we współpracy z zespołami marketingu produktowego, sprzedaży i operacji
- Doświadczenie w korzystaniu z funkcji opartych na AI w platformach reklamowych
- Znajomość narzędzi wspieranych przez AI do badania słów kluczowych, tworzenia kreacji, analizy wyników i eksperymentowania
- Doświadczenie z 6sense będzie dużym atutem
- Silne zdolności analityczne i doświadczenie w pracy z narzędziami analitycznymi
- Praktyczna znajomość śledzenia konwersji, modeli atrybucji i potoków danych marketingowych
- Mile widziane doświadczenie w marketingu rozwiązań HR, płacowych, compliance lub SaaS; w branżach regulowanych lub skoncentrowanych na zgodności; w marketingu portfolio; optymalizacji współczynnika konwersji; optymalizacji stron docelowych i strategiach personalizacji
Benefity
- Ubezpieczenie zdrowotne, stomatologiczne i okulistyczne
- Plan 401(k) z dopłatą pracodawcy
- Otwarty płatny urlop, 11 płatnych dni świątecznych i cztery dodatkowe płatne globalne dni dobrego samopoczucia w roku
- Ubezpieczenie od krótkoterminowej i długoterminowej niezdolności do pracy oraz grupowe ubezpieczenie na życie
- Płatny urlop rodzicielski
- Ubezpieczenie dla zwierząt domowych
- Opcje elastycznego konta wydatków i zdrowotnego konta oszczędnościowego
- Program wsparcia pracowników
- Praca zdalna
- Możliwości rozwoju kariery i rozwoju zawodowego
- Program wyróżniania pracowników
- Platforma LinkedIn Learning
- Możliwość otrzymania rocznej premii