ValueNet Group tworzy cyfrowe rozwiązania HR, które pomagają pracodawcom zarządzać świadczeniami pracowniczymi. Platforma ValueNet łączy elastyczny wybór świadczeń z takimi opcjami jak leasing, premie i dodatki zdrowotne, a także wspiera automatyzację administracji, integrację z systemami kadrowo-płacowymi oraz procesy zapewniania zgodności z przepisami. Firma korzysta z ponad dwóch dekad doświadczenia i nowoczesnych technologii, w tym sztucznej inteligencji, aby upraszczać zarządzanie świadczeniami zespołom HR i tworzyć bardziej elastyczne doświadczenia pracowników.
Konsultant ds. wynagrodzeń i świadczeń — praca hybrydowa na Fuerteventurze
Doradzaj klientom w zakresie świadczeń pracowniczych, twórz dopasowane programy i rozwijaj portfolio świadczeń ValueNet Group. Pełny etat w modelu hybrydowym na Fuerteventurze lub zdalnie z Wysp Kanaryjskich.
Opis
- Bądź głównym łącznikiem między klientami a zespołami wewnętrznymi
- Wzmacniaj długoterminowe relacje z klientami dzięki regularnej komunikacji
- Oceniaj potrzeby klientów i ich pracowników
- Dbaj o satysfakcję klientów i dalsze utrzymanie relacji
- Przekazuj informacje o nowych świadczeniach, zmianach i możliwościach optymalizacji programów
- Rozwijaj i ulepszaj portfolio świadczeń
- Wprowadzaj innowacyjne struktury bonusowe
- Twórz niestandardowe programy świadczeń
- Udzielaj klientom strategicznych wskazówek
- Oceniaj obecne systemy świadczeń
- Twórz przyszłościowe rozwiązania zwiększające satysfakcję pracowników
Wymagania
- Ukończone wykształcenie handlowe lub porównywalne kwalifikacje
- Kilka lat doświadczenia zawodowego, najlepiej w zarządzaniu kluczowymi klientami, projektami lub w Customer Success Management
- Silne nastawienie na klienta i orientacja na obsługę
- Empatia, pewność siebie i umiejętność obrony własnego stanowiska
- Udokumentowana umiejętność nawiązywania i podtrzymywania długoterminowych relacji z klientami
- Jasne, przekonujące i skuteczne umiejętności prezentacyjne
- Silne umiejętności doradcze i konsultingowe
- Samodzielny, uporządkowany i skoncentrowany na rozwiązaniach styl pracy
- Doskonałe zdolności organizacyjne
- Solidna wiedza handlowa
- Biegła znajomość języka niemieckiego i angielskiego do prowadzenia profesjonalnych negocjacji
- Dobra znajomość zarządzania projektami
- Zainteresowanie tematyką techniczną
Benefity
- Elastyczne godziny pracy
- Nowoczesne biuro na Fuerteventurze lub praca zdalna z Wysp Kanaryjskich
- Do czterech tygodni pracy w formule EU workation rocznie
- Pokrycie kosztów lotów i zakwaterowania w przypadku wyboru lokalizacji w Monachium podczas EU workation
- 30 dni urlopu rocznie
- Umowa o pracę na czas nieokreślony
- Prywatne dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne
- Wynagrodzenie powyżej lokalnych standardów rynkowych
- Pomoc w uzyskaniu numeru NIE i dopełnieniu formalności administracyjnych
- Ponadprzeciętne możliwości rozwoju zawodowego
- Swoboda wnoszenia kreatywnych pomysłów i samodzielnej pracy