The Coca-Cola Company to globalna firma z branży napojów, założona w 1886 roku. Jej oferta obejmuje napoje gazowane, wodę i inne napoje nawadniające, kawę i herbatę, soki, napoje mleczne, a także gotowe do spożycia napoje alkoholowe. Portfolio firmy liczy ponad 200 marek sprzedawanych w ponad 200 krajach. Działalność firmy obejmuje również odpowiedzialne gospodarowanie zasobami wodnymi, zrównoważone rolnictwo, ograniczanie zawartości cukru w produktach oraz inicjatywy społeczne wspierane przez The Coca-Cola Foundation. Dzięki dużemu międzynarodowemu zespołowi i możliwościom zatrudnienia na różnych rynkach The Coca-Cola Company podkreśla znaczenie inkluzywności, dostępności i wpływu społecznego w swoim środowisku pracy.
Konsultant ds. projektowania organizacji HCM — obsługa Workday | Coca-Cola | Taguig
The Coca-Cola Company poszukuje konsultanta ds. HCM do wsparcia restrukturyzacji w Workday, jakości danych, masowych załadunków EIB i obsługi usług HR w oddziałach na Filipinach i w Kostaryce.
Opis
- Odpowiadać za procesy reorganizacji i restrukturyzacji organizacyjnej oraz wspierać ich realizację
- Współpracować z zespołami usług PS i HR przy realizacji restrukturyzacji, koordynowaniu kamieni milowych oraz wspieraniu dyskusji dotyczących zarządzania HR i finansami
- Utrzymywać dokładne i kompletne dane w Workday, zgodne ze strukturą operacyjną
- Kierować działaniami związanymi z jakością danych Workday i procesami HCM
- Doradzać w złożonych przypadkach, masowych załadunkach EIB i restrukturyzacjach organizacyjnych
- Analizować dane i procesy HR, identyfikować możliwości usprawnień, definiować działania i monitorować wskaźniki usług
- Rozwijać inicjatywy ciągłego doskonalenia w obszarze Workday i operacji HCM
- Oceniać procesy biznesowe i pomagać w opracowywaniu rozwiązań wzmacniających obsługę usług i efektywność operacyjną
- Budować relacje oparte na współpracy z interesariuszami z działów HR, finansów, usług PS i operacji HCM
- Tworzyć i utrzymywać treści z użyciem Nexthink i Connect
- Wspierać działania związane z zarządzaniem danymi
Wymagania
- Stopień licencjata w dziedzinie informatyki lub pokrewnej dyscyplinie
- Od trzech do sześciu lat praktycznego doświadczenia z Workday Core HCM
- Praktyczna znajomość procesów biznesowych Workday Core HCM oraz Enterprise Interface Builders (EIB) lub masowych załadunków
- Doświadczenie w realizacji restrukturyzacji i zarządzaniu powiązanymi projektami
- Bardzo dobre umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej
- Udokumentowane umiejętności rozwiązywania problemów, kreatywnego myślenia, podejmowania decyzji strategicznych i zarządzania interesariuszami
- Umiejętność wywierania wpływu i współpracy z osobami na wszystkich szczeblach organizacji
- Umiejętność oceny danych, procesów i systemów HR
- Umiejętność pracy z jakością danych Workday i procesami HCM
Benefity
- Możliwości rozwoju kariery dzięki platformom edukacyjnym, coachingowi, mentoringowi i informacji zwrotnej
- Udział w międzynarodowych projektach i praca w wielokulturowych zespołach globalnej sieci
- Różnorodna i inkluzywna kultura pracy
- Podróże służbowe obejmujące od 0% do 25% czasu pracy