Honeywell Aerospace Technologies
Honeywell Aerospace Technologies
Honeywell Aerospace Technologies to jednostka biznesowa Honeywell zajmująca się lotnictwem i kosmonautyką, opracowująca oraz wspierająca systemy wykorzystywane w lotnictwie komercyjnym, biznesowym i ogólnym, samolotach wojskowych oraz platformach kosmicznych. Jej działalność obejmuje awionikę, nawigację, systemy sensoryczne, silniki, pomocnicze zespoły zasilające, systemy zasilania elektrycznego i napędu, systemy kabinowe i kokpitowe, rozwiązania ochrony radiowej i elektromagnetycznej, elektronikę kosmiczną, mikroelektronikę, a także rozwiązania w zakresie konserwacji, napraw i serwisu. Firma łączy zespoły inżynieryjne, produkcyjne i wsparcia, koncentrujące się na sprzęcie lotniczym i obronnym.

Inżynier II ds. inżynierii materiałowej — praca hybrydowa

Inżynier materiałowy wspierający pracę z zespołami elektronicznymi, powłokami, klejami i procesami chemicznymi w lotniczym dziale Honeywell. Prowadzi analizy laboratoryjne, badania przyczyn uszkodzeń, dobór materiałów i rozwój procesów dla produkcji lotniczej.

Opis

  • Wspierać zespoły produkcyjne i inżynieryjne pracujące z zespołami elektronicznymi, uszczelniaczami, powłokami, klejami, obróbką chemiczną oraz uzasadnieniami inżynieryjnymi lub zatwierdzaniem źródeł
  • Zapewniać zespołom produkcji, projektowania i jakości specjalistyczną wiedzę na poziomie średniozaawansowanym w zakresie materiałów i procesów
  • Tworzyć plany badań i przeprowadzać praktyczne oceny materiałów niemetalowych
  • Pomagać przy kontroli odbiorczej, rozwoju procesów, analizie uszkodzeń i badaniach inżynieryjnych
  • Przeprowadzać i interpretować analizy termiczne z wykorzystaniem technik DMA, TGA, DSC, TMA i TG-IR
  • Prowadzić badania przyczyn uszkodzeń z wykorzystaniem SEM/EDS, FTIR, tomografii komputerowej, mikroskopii, XRF i badań mechanicznych
  • Oceniać kleje, w tym epoksydowe, poliuretanowe, silikonowe i akrylowe
  • Dobierać materiały i opracowywać procesy zalewania, klejenia, mocowania, wypełniania podzespołów oraz nakładania powłok konforemnych dla zespołów elektronicznych
  • Przygotowywać i utrzymywać specyfikacje materiałów i procesów oraz procedury kontroli
  • Znajdować alternatywne materiały i zamienniki w celu rozwiązania problemu wycofywania materiałów
  • Kwalifikować materiały i przeprowadzać badania laboratoryjne na potrzeby produkcji i kontroli odbiorczej
  • Pomagać technikom i inżynierom w rozwiązywaniu problemów procesowych
  • Współpracować z dostawcami w celu diagnozowania problemów i udzielania trwałych wskazówek technicznych
  • Podlegać starszemu kierownikowi ds. inżynierii

Wymagania

  • Dyplom licencjata lub inżyniera uzyskany w akredytowanej instytucji w dziedzinie technicznej, takiej jak nauki ścisłe, technologia, inżynieria lub matematyka
  • Co najmniej 3 lata doświadczenia obejmującego materiały i procesy, projektowanie i zastosowania oraz badania laboratoryjne wspierające inżynierię i produkcję
  • Doświadczenie z klejami, powłokami konforemnymi, uszczelniaczami, farbami, przewodami, obróbką chemiczną i zespołami płytek drukowanych
  • Doświadczenie w opracowywaniu procesów zalewania, klejenia, mocowania i wypełniania podzespołów dla zespołów elektronicznych
  • Znajomość powłok i ich zastosowań procesowych
  • Doświadczenie w kierowaniu pracami laboratoryjnymi i badaniami przyczyn uszkodzeń
  • Doświadczenie w wyszukiwaniu alternatywnych materiałów w celu rozwiązania problemu wycofywania materiałów
  • Wymagany jest status osoby z USA, definiowany jako obywatel USA, stały rezydent USA lub osoba posiadająca chroniony status azylanta lub uchodźcy w USA
  • Wymagane jest aktualne zezwolenie na pracę w pełnym wymiarze godzin w Stanach Zjednoczonych
  • Honeywell nie będzie sponsorować wiz pracowniczych na to stanowisko

Benefity

  • Dofinansowane przez pracodawcę ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne, okulistyczne i na życie
  • Ubezpieczenie na wypadek krótko- i długoterminowej niezdolności do pracy
  • Dopłata pracodawcy do planu 401(k)
  • Elastyczne konta wydatków i konta oszczędnościowe na cele zdrowotne
  • Program pomocy dla pracowników
  • Pomoc edukacyjna
  • Urlop rodzicielski
  • 12 płatnych dni świątecznych
  • Płatny urlop wypoczynkowy, osobisty i chorobowy
  • Wynagrodzenie zależne od wyników