Humana to firma z branży opieki zdrowotnej i ubezpieczeń zdrowotnych, której celem jest poprawa efektów zdrowotnych pacjentów, społeczności oraz całego systemu opieki zdrowotnej. W ramach działalności oferuje plany Medicare Advantage HMO, PPO i PFFS, przeznaczone między innymi dla seniorów i członków sił zbrojnych. Humana podkreśla również znaczenie inkluzywnego miejsca pracy, opartego na poczuciu przynależności, wzajemnym szacunku i możliwościach, jakie pracownicy mają, by przyczyniać się do realizacji misji firmy związanej ze zdrowiem.
Główny kierownik projektów Humana ds. operacji klinicznych — praca zdalna
Kieruj złożonymi programami operacji klinicznych Humana w ramach zdalnej roli w USA. Odpowiadaj za nadzór, współpracę z kadrą kierowniczą, zarządzanie ryzykiem i realizację międzyfunkcyjną.
Stany Zjednoczone115 200 $ – 158 400 $ / rok
ZdalniePełny etatSeniorWymagany Język: angielskiOperacje kliniczneOpis
- Kierowanie dużymi, złożonymi i strategicznie ważnymi programami w różnych obszarach biznesowych i strumieniach prac
- Budowanie zgodności, odpowiedzialności i zaangażowania zespołów międzyfunkcyjnych poprzez wpływ, a nie formalne uprawnienia
- Planowanie, realizowanie, nadzorowanie i dostarczanie programów
- Zarządzanie ryzykiem, problemami, zależnościami i ograniczeniami zasobów na poziomie programu w ramach równoległych inicjatyw
- Współpraca z kadrą kierowniczą najwyższego i wyższego szczebla w celu uzgadniania priorytetów, wspierania decyzji i utrzymywania zaangażowania interesariuszy
- Przygotowywanie i prezentowanie kadrze kierowniczej raportów statusowych, pulpitów nawigacyjnych i rekomendacji
- Koordynowanie zespołów międzyfunkcyjnych w obszarach ludzi, procesów, technologii i gotowości operacyjnej
- Tworzenie i utrzymywanie ładu programowego, procesów eskalacji oraz standardów realizacji zgodnych z PMO
- Łączenie celów strategicznych z realizacją programów w celu osiągania mierzalnej wartości biznesowej i określonych rezultatów
- Coaching i mentoring kierowników projektów w celu poprawy spójności realizacji, kompetencji i dojrzałości PMO
- Opracowywanie i wdrażanie inicjatyw ciągłego doskonalenia
- Udział w planowaniu portfela i ustalaniu priorytetów w celu kierowania zasobów do inicjatyw o wysokiej wartości
- Udział w nagranej rozmowie głosowej i/lub rozmowie za pośrednictwem SMS w przypadku wybrania
- Sporadyczne podróże do biur Humana na szkolenia lub spotkania
Wymagania
- Co najmniej pięć lat doświadczenia w zarządzaniu projektami lub programami
- Doświadczenie w bezpośrednim prowadzeniu dużych, złożonych inicjatyw międzyfunkcyjnych o wpływie na całą organizację
- Umiejętność wywierania wpływu i przewodzenia bez formalnych uprawnień
- Umiejętność budowania zgodności i odpowiedzialności wśród interesariuszy biznesowych, operacyjnych i technologicznych
- Doświadczenie w jednoczesnym zarządzaniu wieloma projektami lub programami
- Doświadczenie w obszarach ładu, zarządzania ryzykiem, śledzenia zależności, planowania zasobów i komunikacji z kadrą kierowniczą
- Silne myślenie strategiczne i trafna ocena biznesowa
- Umiejętność łączenia realizacji programu z celami organizacji i mierzalnymi wynikami biznesowymi
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i zarządzania interesariuszami
- Doświadczenie w prezentowaniu informacji kadrze kierowniczej wyższego szczebla, facylitowaniu decyzji oraz przygotowywaniu raportów i rekomendacji dla kadry kierowniczej
- Preferowany certyfikat PMP, PgMP, Agile, SAFe lub inny certyfikat z zakresu zarządzania projektami lub programami
- Preferowane doświadczenie w transformacji organizacyjnej, doskonaleniu procesów lub inicjatywach operacyjnych na dużą skalę
- Preferowane doświadczenie w coachingu i mentoringu kierowników projektów w celu wzmacniania kompetencji realizacyjnych i dojrzałości PMO
- Możliwość utrzymania szybkiego połączenia DSL lub modemu kablowego w biurze domowym
- Minimalna prędkość internetu: 25 Mb/s pobierania i 10 Mb/s wysyłania
- Usługi internetu satelitarnego i bezprzewodowego są niedozwolone
- Dedykowane miejsce pracy bez ciągłych zakłóceń w celu ochrony PHI członków i informacji HIPAA
Benefity
- Możliwość uzyskania premii zależnej od wyników firmy i/lub wyników indywidualnych
- Opieka medyczna
- Opieka stomatologiczna
- Opieka okulistyczna
- Plan oszczędności emerytalnych 401(k)
- Płatny czas wolny
- Dni świąteczne firmy
- Dni wolne na cele osobiste
- Płatny urlop rodzicielski
- Płatny urlop opiekuńczy
- Ubezpieczenie na wypadek krótkoterminowej niezdolności do pracy
- Ubezpieczenie na wypadek długoterminowej niezdolności do pracy
- Ubezpieczenie na życie
- Zwrot kosztów internetu dla pracowników lub kontraktorów w Kalifornii, którzy mieszkają i pracują z domu