Daniels Health świadczy usługi zarządzania odpadami medycznymi oraz oferuje systemy pojemników wielokrotnego użytku dla organizacji ochrony zdrowia. Firma zajmuje się odpadami medycznymi, ostrymi narzędziami medycznymi, odpadami po chemioterapii, odpadami farmaceutycznymi i innymi materiałami niebezpiecznymi, koncentrując się na kontroli zakażeń, bezpieczeństwie pracy, zgodności z przepisami oraz odpowiedzialności środowiskowej. Łączy zrównoważone projektowanie pojemników z robotyczną technologią mycia, pomagając klinikom, szpitalom i innym placówkom ochrony zdrowia bezpieczniej i sprawniej zarządzać odpadami.
Dyrektor ds. rozwoju biznesu, praca zdalna — Arizona
Kieruj rozwojem Daniels Health w Arizonie: rozwijaj współpracę z placówkami opieki ostrej i buduj strategiczne relacje z klientami. Do zadań należą negocjacje kontraktów, podróże po regionie oraz kontakt z klientami za pomocą Salesforce.
Stany Zjednoczone
Arizona87 173 $ – 131 019 $ / rok
ZdalniePełny etatLeadWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesuOpis
- Opracowywać i realizować plany zwiększania przychodów, obniżania kosztów i poprawy rentowności
- Rozszerzać regionalną bazę klientów i portfolio, aby osiągać cele roczne
- Korzystać z Salesforce do planowania kontaktów z klientami i wyszukiwania nowych możliwości
- Podróżować po regionie, aby spotykać się z potencjalnymi klientami i wzmacniać relacje z obecnymi
- Zarządzać relacjami z klientami i wspierać przekazywanie ich opiekunom kont
- Prezentować produkty i usługi Daniels Health kluczowym interesariuszom
- Dopasowywać potrzeby klientów do możliwości firmy i przygotowywać spersonalizowane oferty
- Pomagać w opracowywaniu umów i prowadzić negocjacje z klientami
- Monitorować trendy rynkowe i identyfikować potencjalne możliwości biznesowe
- Rozwijać istniejące konta dzięki sprzedaży dodatkowej i rozbudowie portfolio
- Analizować wyniki z opiekunem konta i dostosowywać strategie, aby je poprawić
- Rozszerzać obecność Daniels Health w sektorze opieki ostrej
- Zarządzać istniejącym portfolio klientów, budować relacje, identyfikować możliwości wzrostu i rozwijać strategiczne konta
Wymagania
- Co najmniej siedem lat doświadczenia w branży
- Umiejętność budowania relacji i zarządzania współpracą z interesariuszami
- Doświadczenie w opracowywaniu i wdrażaniu strategii rozwoju biznesu
- Dobre umiejętności rozwiązywania konfliktów
- Udokumentowane zdolności negocjacyjne
- Doświadczenie w usługach szpitalnych lub pokrewnej branży usługowej będzie dużym atutem
- Doskonałe umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej
- Samodzielność i umiejętność motywowania zespołu
- Doskonałe umiejętności prezentacyjne i pewność w sprzedaży opartej na wartości
- Bardzo dobra obsługa komputera, w tym Salesforce i Microsoft Office
- Gotowość do podróży po regionie
- Wymagane miejsce zamieszkania lub pracy w regionie Arizony/Phoenix
Benefity
- Możliwość otrzymania premii uzależnionej od wyników
- Ochrona wynikająca z zasad równych szans zatrudnienia
- Weryfikacja przeszłości i testy na obecność narkotyków po otrzymaniu oferty