University of Edinburgh Information Services Group to ważny pracodawca z sektora technologicznego w Szkocji, wspierający Uniwersytet Edynburski poprzez usługi cyfrowe, operacje IT, technologie edukacyjne i usługi biblioteczne. Jego zespoły dostarczają niezawodne usługi w środowisku wiodącej uczelni wyższej, stale udoskonalając systemy i doświadczenia użytkowników. Grupa rekrutuje osoby na różnych etapach kariery, w tym na staże, stanowiska dla absolwentów i role na poziomie początkującym, podkreślając znaczenie równości, różnorodności i inkluzywności w miejscu pracy.
Asystent ds. administracji podyplomantami studiów badawczych — praca hybrydowa
Wsparcie doktorantów i programów badawczych na Uniwersytecie Edynburskim. Koordynowanie usług administracyjnych we współpracy z pracownikami akademickimi i specjalistami z innych jednostek.
Opis
- Zapewnianie wysokiej jakości wsparcia administracyjnego dla szkolnych programów studiów badawczych dla doktorantów
- Współpraca z pracownikami akademickimi i specjalistami z innych jednostek
- Pełnienie roli niezawodnej i przystępnej osoby kontaktowej dla pracowników i studentów
- Pomaganie w sprawnym prowadzeniu działań związanych ze studiami badawczymi dla doktorantów
Wymagania
- Złożenie aplikacji wraz z CV i listem motywacyjnym
- Wykorzystanie listu motywacyjnego do wyjaśnienia, w jaki sposób spełniasz każde z kryteriów obowiązkowych określonych w opisie stanowiska
- Podanie danych dwóch osób udzielających referencji oraz wskazanie, czy można skontaktować się z nimi przed rozmową kwalifikacyjną
- Wykazanie prawa do pracy w Wielkiej Brytanii przed rozpoczęciem zatrudnienia
- Kandydaci zagraniczni muszą już mieć inną podstawę do pracy w Wielkiej Brytanii, ponieważ uniwersytet nie może sponsorować wizy Skilled Worker
Benefity
- Dostęp do rozwoju zawodowego i możliwości poszerzania wiedzy specjalistycznej
- Rozwijanie dodatkowych umiejętności i poszerzanie doświadczenia
- Korzystanie z hojnego wymiaru corocznego urlopu
- Przystąpienie do programu emerytalnego ze zdefiniowanym świadczeniem
- Korzystanie z szerokiego wyboru zniżek pracowniczych
- Dostęp do inicjatyw przyjaznych rodzinom
- Korzystanie z elastycznych możliwości pracy
- Praca w systemie hybrydowym, obejmującym pracę zdalną i regularne dni na kampusie
- Dołączenie do różnorodnej, pełnej energii międzynarodowej społeczności
- Otrzymywanie konkurencyjnego wynagrodzenia