Onfleet leverer programvare for leveringsstyring til virksomheter som koordinerer sisteleddsoperasjoner innen logistikk, mat og drikke, detaljhandel, netthandel, møbler og apotek. Plattformen kombinerer ruteoptimalisering, integrasjon med sjåførapper, sporing av leveranser i sanntid, leveringsbevis, automatisering av utsending, flåtestyring og analyse for å hjelpe team med å drive mer effektive leveringsprogrammer og holde kundene informert. Onfleet støtter også behov for sikkerhet og samsvar gjennom rammeverk som HIPAA og SOC 2, og brukes av selskaper som Kroger og Total Wine & More.
Vice President of Product, USA (fjernarbeid)
Led produktstrategi, veikart og team for Onfleets plattform for sisteleddsleveranser. Driv vekst i bedriftsmarkedet, produktbruk og tverrfunksjonell planlegging mens selskapet skalerer.
Beskrivelse
- Lede Onfleets produktorganisasjon fra strategi til gjennomføring av veikart og produktbruk
- Utforme produktstrategien og lede utviklingen av Onfleets produktportefølje etter hvert som selskapet vokser
- Rapportere til administrerende direktør og samtidig ha ansvar for Product Management, Design og User Research
- Samarbeide med team innen Engineering, QA, salg, markedsføring og kundeopplevelse
- Eie og vedlikeholde produktveikartet
- Fastsette kvartalsvise produktprioriteringer og løse konflikter mellom konkurrerende initiativer
- Bygge sterk ekspertise innen sisteleddsleveranser og behovene til kjernebrukerne
- Lede kvartals- og årsplanlegging med ledelsen for Engineering og go-to-market
- Etablere selskapsmål som knytter produktinitiativer til forretningsresultater
- Administrere innsamling, prioritering og oppfølging av produktfeedback
- Koordinere initiativer på tvers av team og identifisere avhengigheter og risikoer
- Knytte produktets resultatmål til selskapets nøkkeltall og analysere bruksdata
- Representere Product overfor interne interessenter, styret, kundedialoggrupper og strategiske kunder
- Bygge en sterk teamkultur og forme teamstruktur, prosesser og verktøy
- Veilede teammedlemmer og etablere tydelige utviklingsløp
Krav
- Minst 10 års erfaring fra produktroller innen B2B SaaS
- Minst 5 års erfaring med å lede produktteam
- Minst 3 år som Director of Product eller i en mer senior rolle
- Erfaring med å lede Product i et Series B-selskap eller senere med en årlig gjentakende inntekt på titalls millioner dollar
- Erfaring med å flytte et produkt opp i bedriftssegmentet
- Direkte erfaring med å ansette, lede og utvikle Product Managers, designere og User Researchers
- Betydelig erfaring med UX og produktdesign
- Erfaring med å ha ansvar for brukervennlighetstesting, brukerintervjuer og produkteksperimenter
- Erfaring med samarbeid med Engineering om avgrensning, stabilitet i omfanget og iterativ levering
- Erfaring med markedsundersøkelser for å vurdere størrelsen på muligheter
- Sterke analytiske evner og datainformert beslutningstaking
- Erfaring med å etablere eller lede en Product Operations-funksjon
- Arbeidskunnskaper i Jira, Productboard og Amplitude
- Sterke skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner
- Svært godt organisert med et konsekvent fokus på resultater
Fordeler
- Fjernbasert arbeidsmiljø med kvartalsvise reiser innenfor USA
- Gode aksjeopsjoner for ansatte
- Omfattende helse-, tann-, syns-, livs- og uføreforsikring
- 401(k)-ordning
- Fleksibel betalt fritid