BMO U.S.
BMO U.S.
5 001 – 10 000 Ansatte
ForsikringLogistikkRådgivning
BMO U.S. er et diversifisert finansielt tjenesteselskap basert i USA som betjener privatpersoner, små bedrifter og store virksomheter. Tilbudet omfatter privat- og bedriftsbank, boliglån, investeringer, finansiell planlegging, forsikring, formuesforvaltning, bedriftsutlån og næringslån med pant i eiendom. Selskapet støtter også digitale banktjenester og grensekryssende bankvirksomhet, i tillegg til aktiviteter innen kapitalforvaltning og kapitalmarkeder. Den brede driftsmodellen skaper muligheter innen finansielle tjenester, bankteknologi, kundestøtte, bedriftsfinansiering og relaterte konsernfunksjoner.

Spesialist for forretningsprogrammer, testing av regulatorisk etterlevelse på konsernnivå – arbeid på stedet i Chicago

Spesialist for forretningsprogrammer som støtter BMO sin styring av testing av regulatorisk etterlevelse på konsernnivå i Chicago. Rollen fokuserer på metodikk, kvalitetssikring, planlegging, rapportering, analyse og regulatorisk tilsyn.

Beskrivelse

  • Gi råd om metoder, standarder, prosesser og støtteverktøy for testing av regulatorisk etterlevelse
  • Bidra til å utvikle, implementere, vedlikeholde og styre testprosedyrer, maler, veiledninger og arbeidsbøker
  • Koordinere årlige planleggingsaktiviteter, inkludert risikovurderinger, dekningsgjennomganger, kapasitetsplanlegging og rapportering
  • Bidra til utforming, implementering og vedlikehold av programmet for kvalitetssikring og forbedring av testing
  • Gjennomføre kvalitetsgjennomganger og tematiske vurderinger opp mot teststandarder, metoder og forventninger til rapportering
  • Identifisere måter å styrke testmetoder, driftsprosedyrer, arbeidsflyter, verktøy og rapporteringspraksis på
  • Evaluere testresultater, mønstre i problemer, kvalitetsmålinger, operative måltall og relaterte data for å avdekke innsikt, nye risikoer og forbedringsmuligheter
  • Utarbeide og vedlikeholde ledelsesrapporter, dashbord, målekort og presentasjoner for ledelsen
  • Støtte styringen av metodeoppdateringer, problemhåndtering, kvalitetsobservasjoner, strategiske initiativer og operativ effektivitet
  • Følge regulatoriske endringer, bransjeutvikling, profesjonell praksis og testmetoder, og anbefale relevante forbedringer
  • Bistå ved regulatoriske undersøkelser, interne gjennomganger, kvalitetsvurderinger, ledelsesgjennomganger og annet tilsynsarbeid
  • Utarbeide og levere opplæring, veiledning, kommunikasjon og undervisningsressurser
  • Bidra til strategiske initiativer som forbedrer testkapasitet, effektivitet, modenhet og verdi for interessenter
  • Utarbeide kommunikasjon, rapporter, presentasjoner og styringsdokumentasjon
  • Vurdere komplekse problemer, sammenstille informasjon fra ulike kilder og formulere anbefalinger
  • Bruke rapporteringsverktøy, måltall og analyser til å overvåke resultater, oppdage trender og støtte risikobaserte beslutninger
  • Opprettholde uavhengighet, objektivitet og profesjonell skepsis i alt arbeid
  • Arbeide selvstendig og håndtere ikke-rutinemessige forhold ved hjelp av godt skjønn, analyse og problemløsning
  • Påta seg ytterligere ansvarsområder etter behov

Krav

  • Minst 5–7 års erfaring innen testing av regulatorisk etterlevelse, compliance-risikostyring, revisjon, kvalitetssikring, risikostyring, styring eller et beslektet område
  • Høyere utdanning innen et relevant fagområde eller en tilsvarende kombinasjon av utdanning og erfaring
  • En profesjonell sertifisering som CRCM, CAMS, CIA, CPA, CRMA eller tilsvarende kvalifikasjon er en fordel
  • God forståelse av rammeverk for regulatorisk etterlevelse, testmetoder, risikovurdering, problemhåndtering og prinsipper for kvalitetssikring
  • Erfaring med å bidra til metodeutvikling, kvalitetssikringsprogrammer, årlig planlegging, styring, rapportering, opplæring eller arbeid med operativ effektivitet
  • Evne til å tolke data, gjenkjenne trender og utarbeide handlingsrettet innsikt og anbefalinger
  • Sterke skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner, inkludert evne til å utarbeide rapporter og presentasjoner for ledelsen
  • Dokumenterte ferdigheter innen samarbeid, interessenthåndtering, påvirkning og relasjonsbygging
  • Evne til å balansere konkurrerende prioriteringer i et skiftende og utviklende regulatorisk miljø
  • Avanserte muntlige og skriftlige kommunikasjonsevner
  • Avanserte samarbeids- og teamevner
  • Avanserte analytiske ferdigheter og problemløsningsevner
  • Avanserte påvirkningsevner
  • Avanserte datadrevne beslutningsferdigheter

Fordeler

  • Muligheter for prestasjonsbaserte insentiver
  • Mulighet for skjønnsmessig bonus
  • Helseforsikringsdekning
  • Refusjon av studieavgifter
  • Ulykkes- og livsforsikring
  • Pensjonsspareordninger
  • Omfattende opplæring og veiledning
  • Støtte fra ledelsen
  • Muligheter for å bygge profesjonelle nettverk
  • Verktøy og ressurser som støtter fortsatt utvikling
  • Rimelig tilrettelegging for personer med funksjonsnedsettelser