Insight Service Group
Insight Service Group
Insight Service Group tilbyr tjenester innen arbeidshelse, trivsel og rådgivning, utviklet for å hjelpe arbeidsgivere med å støtte medarbeiderne sine og håndtere utfordringer på arbeidsplassen. Selskapet ble grunnlagt i 2002 som spesialist på arbeidsrettet rehabilitering og har utvidet virksomheten til sju forretningsenheter som tilbyr medarbeiderstøtteprogrammer, mekling, behandling og opplæring i tillegg til rehabiliteringstjenestene. Arbeidet støtter medarbeidernes trivsel, produktivitet på arbeidsplassen, risikostyring samt rekruttering, utvelgelse og opplæring.

Regnskapsmedarbeider på heltid hos Insight Service Group i Pittsburgh (hybrid)

Insight Service Group søker en regnskapsmedarbeider på heltid i Pittsburgh med hybridarbeid for å håndtere sjekker, betalinger, avstemminger og økonomiske registreringer. Stillingen støtter nøyaktig dokumentasjon, interne regnskapsforespørsler og rutinemessige administrative oppgaver.

Beskrivelse

  • Registrere og behandle sjekker nøyaktig.
  • Kontrollere at sjekker og tilhørende dokumenter er komplette og korrekte.
  • Sørge for at sjekktransaksjoner og økonomiske data registreres korrekt.
  • Registrere betalinger i de angitte regnskapssystemene.
  • Støtte kontoavstemminger og bidra til å undersøke avvik.
  • Organisere og vedlikeholde regnskapsfiler og tilhørende dokumentasjon.
  • Bistå med rutinemessige regnskaps- og administrative oppgaver.
  • Koordinere med interne team om spørsmål knyttet til betalinger og regnskap.
  • Beskytte konfidensiell økonomisk informasjon og bedriftsinformasjon.
  • Følge etablerte regnskapsrutiner og organisatoriske retningslinjer.

Krav

  • Dokumentert nøyaktighet og oppmerksomhet på detaljer.
  • Evne til å arbeide komfortabelt med tall og økonomiske data.
  • Grunnleggende kunnskap om regnskapsprinsipper.
  • Gode organisatoriske evner og effektiv tidsstyring.
  • Evne til å utføre repetitive oppgaver effektivt uten å gå på bekostning av nøyaktigheten.
  • Evne til å arbeide selvstendig og prioritere oppgaver i en hybrid arbeidsordning.
  • Grunnleggende datakunnskaper og vilje til å lære regnskapsprogramvare og -systemer.
  • Tydelige kommunikasjonsevner og praktiske problemløsningsevner.
  • Tidligere erfaring med regnskap, leverandørreskontro eller administrasjon er en fordel.

Fordeler

  • Hybrid arbeidsordning.
  • Mulighet til å utvikle regnskapserfaring.