Insight Service Group
Insight Service Group
11 – 50 Alkalmazottak
EgészségügyJóllétTanácsadás
Az Insight Service Group munkahelyi egészségügyi, jólléti és tanácsadási szolgáltatásokat nyújt, amelyek célja, hogy segítsék a munkáltatókat munkatársaik támogatásában és a munkahelyi kihívások kezelésében. A 2002-ben foglalkozási rehabilitációs szakértőként alapított vállalat hét üzletágra bővült, és rehabilitációs szolgáltatásai mellett munkavállalói segítőprogramokat, mediációt, kezelést és képzést is kínál. Tevékenysége támogatja a munkavállalói jóllétet, a munkahelyi termelékenységet, a kockázatkezelést, a toborzást, a kiválasztást és a képzést.

Teljes munkaidős könyvelési ügyintéző a pittsburghi Insight Service Groupnál (hibrid)

Az Insight Service Group teljes munkaidős, hibrid munkarendben dolgozó könyvelési ügyintézőt keres Pittsburghben, csekkek, kifizetések, egyeztetések és pénzügyi nyilvántartások kezelésére. A munkakör a pontos dokumentációt, a belső könyvelési kérdések megválaszolását és a rutin adminisztratív feladatokat támogatja.

Leírás

  • A csekkeket pontosan rögzítse és dolgozza fel.
  • Ellenőrizze a csekkek és a kapcsolódó dokumentumok teljességét és pontosságát.
  • Gondoskodjon a csekktranzakciók és a pénzügyi adatok megfelelő nyilvántartásáról.
  • Rögzítse a kifizetéseket a kijelölt könyvelési rendszerekben.
  • Támogassa a számlaegyeztetéseket, és segítsen az eltérések kivizsgálásában.
  • Rendszerezze és tartsa naprakészen a könyvelési fájlokat és a kapcsolódó dokumentációt.
  • Nyújtson segítséget a rutin könyvelési és adminisztratív feladatokban.
  • Egyeztessen a belső csapatokkal a kifizetésekkel és könyveléssel kapcsolatos kérdésekben.
  • Óvja a bizalmas pénzügyi és vállalati információkat.
  • Alkalmazza a meghatározott könyvelési eljárásokat és szervezeti szabályzatokat.

Követelmények

  • Bizonyított odafigyelés a részletekre és a számszerű pontosságra.
  • Magabiztos munkavégzés számokkal és pénzügyi adatokkal.
  • A könyvelési alapelvek alapvető ismerete.
  • Hatékony szervezési és időgazdálkodási készség.
  • Képes hatékonyan elvégezni az ismétlődő feladatokat a pontosság megőrzése mellett.
  • Képes önállóan dolgozni és a feladatokat rangsorolni hibrid munkakörnyezetben.
  • Alapvető számítógépes ismeretek és hajlandóság a könyvelési szoftverek és rendszerek elsajátítására.
  • Egyértelmű kommunikációs és gyakorlatias problémamegoldó készség.
  • A könyvelésben, szállítói tartozások kezelésében vagy adminisztrációban szerzett korábbi tapasztalat előnyt jelent.

Juttatások

  • Hibrid munkarend.
  • Lehetőség könyvelési tapasztalat fejlesztésére.