Spectrum Science - a GHMC Company ir Londonā bāzēta veselības un dzīvības zinātņu komunikācijas un mārketinga aģentūra, kas atbalsta farmācijas, biotehnoloģiju un citas dzīvības zinātņu organizācijas. Tās integrētie pakalpojumi ietver reklāmu, medicīnisko komunikāciju, konsultācijas, medijus un iesaisti klīniskajos pētījumos. Aģentūra koncentrējas uz klīnisko pētījumu dalībnieku piesaisti un noturēšanu, stratēģisku zīmolu attīstību, mārketinga komunikāciju un datos balstītiem medijiem visā produkta un uzņēmuma dzīves ciklā. Aģentūrā strādā 201–500 cilvēku komanda, kas apkalpo klientus visā pasaulē, un tā pieņem darbā speciālistus veselības aprūpes, konsultāciju un mārketinga jomās.
Mākslinieciskais vadītājs, veselības komunikācija (hibrīddarbs)
Vadiet Spectrum Science stratēģisko veselības komunikāciju drukātajos, digitālajos, mazumtirdzniecības un video kanālos. Pārraugiet dizainerus, attīstiet radošos talantus un virziet darbu no sākotnējās koncepcijas līdz galīgajai ražošanai.
Apraksts
- No darba uzdevuma līdz nodošanai veidojiet stratēģiskās koncepcijas, aktivizācijas, dizaina sistēmas, maketus un galīgos risinājumus
- Pārvērtiet klientu mērķus, zīmola stratēģiju un auditorijas ieskatus efektīvā veselības komunikācijā
- Izstrādājiet, pārbaudiet, pilnveidojiet un noslīpējiet radošos risinājumus drukas, digitālajos, mazumtirdzniecības un video formātos
- Vadiet norīkotos dizainerus un ārštata speciālistus, sniedzot atsauksmes, kritiku un veicot kvalitātes pārbaudes
- Vadiet, mentorējiet un atbalstiet tiešo padoto profesionālo attīstību
- Sadarbojieties ar radošajām, klientu apkalpošanas un integrētajām komandām kampaņu materiālu izstrādē
- Prezentējiet radošās koncepcijas un pabeigtos darbus iekšējām un ārējām ieinteresētajām pusēm
- Izmantojiet atsauksmes un norādījumus, lai uzlabotu radošā darba kvalitāti un efektivitāti
- Izvērtējiet karkasa maketus un izstrādājiet visaptverošus dizainus, balstoties uz UX un digitālā dizaina labāko praksi
- Piedalieties jaunu klientu piesaistes prezentācijās, projektu tvēruma noteikšanā, tāmēs un radošo nodevumu definēšanā
- Palīdziet uzņemt darbā un apmācīt radošās komandas dalībniekus
- Katru nedēļu veiciet darba laika uzskaiti un nodrošiniet, ka tiešie padotie ievēro uzskaites prasības
- Ievērojiet uzņēmuma procesus un piemērojamos FDA, IRB, EC un valdības noteikumus
- Atbalstiet globālo klientu prasības, tostarp neregulāru darbu vakaros un nedēļas nogalēs
Prasības
- Vismaz 6 gadu pieredze digitālajā mākslā vai dizaina vadībā, vēlams aģentūrā vai veselības komunikācijas vidē
- Bakalaura grāds vai līdzvērtīga pieredze dizainā, vizuālajā komunikācijā vai saistītā jomā
- Tiešsaistes portfolio, kas parāda stratēģisko domāšanu, koncepciju izstrādi, vizuālo īstenošanu, zīmolvedību un darbu drukas, digitālajos un integrētajos kanālos
- Plašas grafiskā dizaina zināšanas, kas aptver zīmolvedību, tipogrāfiju, maketēšanu, drukas ražošanu, digitālo dizainu, koncepciju izstrādi, kā arī pirmsražošanas un pēcapstrādes posmus
- Padziļinātas Adobe Creative Suite zināšanas, tostarp Illustrator, Photoshop un InDesign
- Praktiskas zināšanas par mūsdienu UX, digitālā dizaina un konkrētiem kanāliem paredzētām praksēm, kā arī pieredze vietņu, e-pasta vēstuļu, reklāmkarogu un citu digitālo materiālu izveidē
- Spēja novērtēt sarežģītas dizaina problēmas un izstrādāt pārdomātus, uz pierādījumiem balstītus radošos risinājumus
- Spēcīgas prezentēšanas prasmes un spēja skaidri izskaidrot radošo risinājumu pamatojumu
- Spēja pārraudzīt vairākus zīmolus, klientus, kategorijas, auditorijas un termiņus, saglabājot radošā darba kvalitāti
- Pieredze radošo darbinieku vai tiešo padoto vadīšanā, mentorēšanā un attīstīšanā
- Sadarboties spējīgs, proaktīvs, enerģisks, zinātkārs, pielāgoties spējīgs, diplomātisks un uz risinājumiem vērsts
Priekšrocības
- Attālinātam darbam draudzīga darba vide ar iespēju strādāt jebkur Amerikas Savienotajās Valstīs, birojā vai hibrīdrežīmā
- Ikmēneša mobilo sakaru izdevumu kompensācija
- Elastīgs apmaksāts brīvais laiks
- Apmaksātas uzņēmuma brīvdienas, laiks balsošanai, atvaļinājums zvērinātā pienākumu pildīšanai un sēru atvaļinājums
- Sabata atvaļinājuma programma pēc septiņiem darba gadiem
- Trīspadsmit nedēļas apmaksāta bērna kopšanas atvaļinājuma, tostarp adopcijas un bērna ievietošanas audžuģimenē gadījumā
- Nepārtraukta mācīšanās un attīstība, izmantojot Greatest Potential Self, mācību maksas kompensāciju un uzņēmuma iekšēju individuālu koučingu
- Darbinieku ieteikšanas prēmiju programma
- Medicīniskie concierge pakalpojumi
- Visaptveroša ievadīšana darbā un iespēja tieši sarunāties ar vadību
- 401(k) pensiju plāns ar uzņēmuma līdzmaksājumu
- Individuāls finanšu koučings un izglītošana
- Medicīniskā, zobārstniecības un redzes aprūpes apdrošināšana
- Zinātniski pamatoti meditācijas un apzinātības resursi, izmantojot Headspace