Trulieve ir 2016. gadā dibināta kaņepju nozares organizācija, kas izstrādā un piedāvā medicīniskai un rekreatīvai lietošanai paredzētus marihuānas produktus. Tās darbība aptver uzņēmuma operācijas, ražošanu un mazumtirdzniecību, radot karjeras iespējas komandās, kas atbalsta kaņepju produktus un uz pacientiem orientētus pakalpojumus. Uzņēmums savā pieejā kaņepju nozarei uzsver daudzveidību, sociālo atbildību un inovācijas.
Ģenerāldirektora vietnieks, kaņepju mazumtirdzniecība – Winter Park
Vadiet kaņepju mazumtirdzniecības veikala darbību Winter Park, atbalstot veikala vadītāju, pārvaldot krājumus un atbilstību prasībām, kā arī attīstot vairāk nekā 40 darbinieku komandu.
Apraksts
- Atbalstiet veikala vadītāju veikala vadībā un personāla uzraudzībā
- Pārvaldiet un saskaņojiet veikala krājumus
- Veiciniet darbības mērķu sasniegšanu un efektīvu ikdienas darbību
- Nodrošiniet normatīvo prasību ievērošanu un kvalitatīvu klientu pieredzi
- Palīdziet izstrādāt un īstenot stratēģijas, kas uzlabo apkalpošanas standartus un pārdošanas rezultātus
- Ievērojiet vizuālās tirdzniecības un zīmola prezentācijas standartus
- Pārskatiet, komunicējiet un nodrošiniet uzņēmuma standarta darba procedūru ievērošanu
- Kopā ar veikala vadītāju un citiem vadītājiem informējiet darbiniekus par procedūru atjauninājumiem
- Vadiet, apmāciet un attīstiet darbiniekus apkalpošanas prasību un atbildības jomā
- Uzraugiet krājumu līmeni un uzturiet precīzu krājumu uzskaiti
- Risiniet klientu bažas un norīkoto maiņu laikā novērsiet eskalētus jautājumus
- Veidojiet un uzturiet profesionālas attiecības ar biznesa partneriem
- Atbalstiet veikala vadītāju darbaspēka budžeta pārvaldībā
- Aizsargājiet konfidenciālu informāciju un nodrošiniet atbilstības prasību ievērošanu
- Veiciet citus norīkotus vadības pienākumus
Prasības
- Vismaz divu gadu atbilstoša pieredze vai apmācība, vai līdzvērtīga izglītības un pieredzes kombinācija
- Iepriekšēja vadības pieredze, vēlams mazumtirdzniecībā vai klientu apkalpošanā
- Iepriekšēja pieredze darbā ar skaidru naudu
- Spēja apmācīt, attīstīt un novērtēt vairāk nekā 40 darbinieku komandu
- Spēcīgas saskarsmes prasmes un profesionāla uzvedība
- Spēja ievērot stingru konfidencialitāti un rīkoties diskrēti
- Sarunvalodas angļu valodas prasme
- Spēja izmantot datorus, skenerus, printerus un citu elektronisko aprīkojumu
- Spēja izprast drošības procedūras un izmantot telekomunikāciju aprīkojumu
- Spēja interpretēt datus un izdarīt atbilstošus secinājumus
- Derīga autovadītāja apliecība un sekmīgi veikta transportlīdzekļu reģistra pārbaude tikai piegādes vietām
- Spēja iziet 1. un 2. līmeņa iepriekšējās darbības pārbaudes
- Jābūt vismaz 21 gadu vecam
- Spēja strādāt patstāvīgi, elastīgi un ar personīgo godprātību
- Spēja efektīvi sadarboties ar iedzīvotājiem, darbiniekiem un atbalsta aģentūrām
- Spēja apkalpot dažāda vecuma un spēju klientus, tostarp cilvēkus, kuri piedzīvo emocionālu spriedzi vai izturas naidīgi
- Spēja pārvietoties pa visu iestādi un strādāt šaurās telpās
- Spēja stumt, vilkt, pacelt, nest un novietot priekšmetus, kas sver līdz 50 mārciņām
- Spēja uzkāpt uz ķebļiem, kāpnēm un pakāpieniem un nokāpt no tiem
- Pietiekama redzes un dzirdes asuma pakāpe ar koriģējošiem līdzekļiem vai bez tiem
- Pieejamība darbam 40–45 stundas nedēļā, tostarp vakaros, nedēļas nogalēs un svētku dienās
Priekšrocības
- Iespējamās ikmēneša prēmijas
- 401(k) plāns
- Visaptveroša labumu pakete
- Apmaksāts brīvais laiks