GOLDBECK은 유럽 전역에서 사업을 운영하는 건설·부동산·제조 기업으로, 부동산 생애주기 전반에 걸쳐 체계화된 건축물과 관련 서비스를 제공하는 데 주력합니다. GOLDBECK의 팀은 물류 및 산업 시설, 사무실, 학교, 체육관, 소방서, 주차 시설, 주거 건물, 데이터 센터 등 다양한 프로젝트를 개발·생산·건설합니다. 또한 건물 재생, 시설 및 자산 관리, 주차 서비스도 제공합니다. 자체 생산 시설에서 조립식 시스템 부품을 제작하며, 산업화된 건설 방식에 디지털화와 지속가능성을 접목하고 있습니다. 폭넓은 프로젝트 포트폴리오와 통합 운영 모델을 바탕으로 건설, 제조, 부동산 및 건축 서비스 분야에서 다양한 기회를 창출합니다.
영업 관리자—함부르크 턴키 상업 건설
함부르크에서 GOLDBECK의 턴키 상업 건설 프로젝트 지역 영업을 이끕니다. 기술 제안서를 개발하고 계약을 협상하며 개발업체 및 투자자와 장기적인 관계를 구축합니다.
설명
- 계약 체결까지 지역 개발업체 및 투자자와의 관계를 확보하고 발전시킵니다
- 상업 건설을 위한 혁신적이고 에너지 효율적인 솔루션을 홍보합니다
- 여러 제안서, 입찰 및 고객 문의를 성공적으로 완료될 때까지 관리합니다
- 시장, 고객 및 경쟁사를 분석하여 영업 전략을 수립하고 실행합니다
- 지역 네트워크를 확대하고 새로운 사업 기회를 창출합니다
- 기술 개념과 상업적으로 타당한 턴키 제안서를 작성합니다
- 잠재 고객에게 제안서를 설득력 있게 발표합니다
- 설계, 원가 산정 및 협상 단계에서 여러 분야의 팀을 이끕니다
- 기술적, 상업적 및 법적 조건을 협상합니다
- 지점 경영진과 긴밀히 협력하여 계약 이행을 조정합니다
- 애프터서비스를 제공하고 고객 만족도 향상을 위해 고객 관계를 유지합니다
지원 자격
- 건축학, 토목공학 또는 건설 중심 산업공학 학위, 또는 공인 IHK 부동산 전문 자격이나 이에 상응하는 자격
- 상업용 부동산 개발 및 판매 또는 건설 프로젝트 관리 분야의 풍부한 경험
- 상업 건설 또는 상업용 부동산의 기획 및 인도 경험 우대
- 영업과 기술적·상업적으로 실행 가능한 솔루션 창출에 대한 높은 관심
- 확립된 네트워크와 함부르크 대도시권 건설 시장에 대한 지식 보유자 우대
- 자기주도적 업무 방식, 자신감 있는 협상 능력 및 강한 기업가적 자세
- 고객의 요구를 이해하고 충족하기 위한 확고한 의지
복리후생
- 인플레이션 조정 및 이익 공유 보너스
- 회사 주식 프로그램
- 대중교통 정기권 또는 교통비 지원
- 직원 할인 프로그램
- 퇴직 혜택
- 고용주 지원 저축 제도
- 연간 32일의 휴가
- 모바일 근무 옵션
- 유연 근무시간
- 안식 휴가
- 부분 은퇴 옵션
- 보육 지원
- 보육 비용 보조
- 가족 지원 서비스
- 회사 자전거 리스
- 기업 건강 관리
- 스포츠 및 피트니스 프로그램
- 예방 관리 및 추가 혜택
- 회사 행사 및 활동
- 여성 역량 강화 이니셔티브
- 여성 네트워크
- 체계적인 온보딩 프로그램
- 900개가 넘는 GOLDBECK 아카데미 강좌 및 세미나를 통한 전문성 개발
- 경력 개발 기회
- 국제 파견 기회