Hewlett Packard Enterprise는 하이브리드 클라우드와 AI 기반 운영을 수행하는 조직을 위한 엔터프라이즈 기술을 개발합니다. 제품 포트폴리오는 HPE ProLiant 서버, HPE Cray 고성능 컴퓨팅, HPE Alletra 스토리지, HPE Aruba 네트워킹, AI 플랫폼과 턴키 AI 팩토리, 서비스형 솔루션인 GreenLake를 아우릅니다. 또한 HPE는 제로 트러스트와 SASE 같은 보안 기능과 전문 서비스, 자문 서비스, 지원 서비스를 제공하여 대규모 조직이 인프라를 현대화하고 데이터센터 환경을 관리하며 AI를 대규모로 배포할 수 있도록 지원합니다.
시니어 기밀 네트워크 운영 클라우드 엔지니어 – HPE
HPE는 기밀 및 비기밀 프라이빗 클라우드 환경을 지원할 시니어 네트워크 운영 엔지니어를 찾고 있습니다. 이 직무는 VMware NSX, 연방 고객 네트워크, Secret 보안 인가가 필요한 운영을 담당합니다.
설명
- 기밀 및 비기밀 환경에서 LAN, WAN, 데이터 센터, 연결이 분리된 클라우드 네트워크를 운영하고 문제를 해결합니다.
- 스위치, 라우터, 방화벽, 로드 밸런서, VPN, DNS/IPAM, 네트워크 관리 플랫폼 전반의 문제를 진단합니다.
- 패킷 캡처, 모니터링 도구, 로그, 체계적인 문제 해결 방법을 사용해 연결, 라우팅, 정책, 성능, 애플리케이션 전달 문제를 조사합니다.
- ServiceNow에서 승인된 네트워크 및 보안 변경을 수행합니다.
- 인시던트, 서비스 요청, 문제, 지식 기록을 최신 상태로 유지합니다.
- VMware NSX 테넌트 네트워크와 안전한 프라이빗 클라우드 연결을 지원합니다.
- 클라우드, 가상화, 시스템, 보안, 아키텍처, 애플리케이션 팀과 협력해 온보딩, 마이그레이션, 업데이트, 업무 연속성 훈련, 재해 복구, 배포를 진행합니다.
- 네트워크 다이어그램, 상세 설계, 구현 및 테스트 계획, 운영 절차, 문제 해결 가이드, 지식 이전 자료를 작성합니다.
- 서비스 상태와 반복되는 위험을 추적하고 자동화, 표준 업무 방식, 지식 공유, 문제 관리를 통해 신뢰성을 높입니다.
- 고객 및 여러 부서의 팀과 기술 논의를 주도하고 엔지니어링, 보안, 거버넌스 경로를 통해 문제 해결을 추진합니다.
- 네트워크 및 NSX STIG 체크리스트를 검토하고 승인된 보안 강화 조치를 적용하며 감사 증거를 준비합니다.
- 당직 순환 근무에 참여하고 임무상 필요할 때 저녁이나 주말에 지원합니다.
지원 자격
- 미국 시민이어야 합니다.
- 지원 시점에 유효한 DoD Secret 보안 인가를 보유하고 이를 유지할 수 있어야 하며, 고객별 접근 권한을 취득할 수 있어야 합니다.
- 근무 시작일까지 CompTIA Security+ 또는 승인된 상위 자격 등 DoD 8140 요건을 충족하는 기본 인증을 보유해야 합니다.
- 컴퓨터 과학, 네트워크 엔지니어링, 정보 기술 또는 관련 분야의 학사 학위를 보유하거나 이에 상응하는 관련 기술 경험이 있어야 합니다.
- 책임 범위를 점차 넓혀 가며 쌓은 네트워크 엔지니어링 또는 운영 경력이 최소 7년이어야 합니다.
- 복잡한 엔터프라이즈, 데이터 센터, 프라이빗 클라우드 또는 연방 환경에서의 경험이 있어야 합니다.
- 계층 2/3 네트워킹, TCP/IP, VLAN, ACL, DNS, DHCP, NAT, VPN, BGP, OSPF를 구성하고 문제를 해결한 경험이 있어야 합니다.
- 소프트웨어 정의 네트워킹 또는 VMware NSX 환경을 지원한 경험이 있어야 합니다.
- 엔터프라이즈 스위치, 라우터, 방화벽, 로드 밸런서, DNS/IPAM, 모니터링, 패킷 분석 플랫폼을 직접 다룬 경험이 있어야 합니다.
- 보안 또는 규제 대상 인프라, 제로 트러스트, 보안 강화, STIG/SRG 구현, 체크리스트 검토, 취약점 해결, Tenable 또는 ACAS 검증, 세분화, 접근 제어, 증거 수집, RMF/ATO 문서화 경험이 있어야 합니다.
- ServiceNow 기반 ITSM 프로세스 안에서 독립적으로 일하고 고객 및 엔지니어링 팀과 협업할 수 있어야 합니다.
- 임무 요건에 따라 지정된 연방 고객사 또는 HPE 사업장에서 근무할 수 있어야 합니다.
- 정규 업무 시간에 근무하고 저녁, 주말, 유지보수 시간대 및 순환 지원을 맡을 수 있어야 합니다.
- 필요한 경우 출장할 수 있고 출장에 동의해야 합니다.
- 다양한 팀과 효과적으로 협력하고 우선순위 변화에 적응할 수 있어야 합니다.
복리후생
- 직원과 가족을 위한 종합적인 건강 및 웰빙 보장.
- 개인 및 전문성 개발 프로그램.
- HPE에서 경력을 발전시킬 기회.
- 포용적이고 접근성 높은 업무 환경.
- 업무와 개인의 필요를 조율할 수 있는 유연한 선택지.
- 주로 자택에서 근무하는 원격 또는 재택 근무 방식.
- 직원 복리후생 세부 사항은 HPE Rewards에서 확인할 수 있습니다.