201 – 500 직원
건설LPA, Inc.는 건축, 조경 건축, 인테리어 디자인, 엔지니어링, 마스터플래닝, 지속 가능한 디자인을 아우르는 건축 및 계획 설계 회사입니다. 다학제 팀은 각 전문 분야를 결합해 사람들의 삶을 지원하고 지역사회를 강화하며 자원을 책임감 있게 활용하는 사려 깊은 환경을 조성합니다. 1965년에 설립된 이 회사는 협업 중심의 업무 방식에 기술 및 디자인 전문성을 더해 고객과 더 넓은 환경에 지속적인 가치를 제공하는 프로젝트를 수행합니다.
고등교육 건축 설계 코디네이터
통합 설계 회사 LPA에서 지속 가능한 고등교육 프로젝트의 설계 문서, 시공 관리, 다분야 협업을 조율합니다.
설명
- 프로젝트 건축가, 디자이너, 매니저에게 배정된 업무를 지원합니다.
- 기본 설계, 설계 개발, 시공 문서 단계의 자료를 준비하고 관리합니다.
- 설계 및 세부 설계 솔루션을 개발하고 실행합니다.
- 프로젝트 리더가 고객 및 프로젝트 팀과 협업하도록 지원합니다.
- 계약 관리의 일부로 제출 자료를 검토하고 RFI(정보 요청)에 답변합니다.
- 설계 의도를 유지하기 위해 자재, 시스템, 시공 방법을 조사합니다.
- 회사 리더에게 배우면서 주니어 디자이너를 멘토링합니다.
- 캘리포니아와 텍사스 스튜디오의 다분야 팀과 협업합니다.
- 고성능·지역사회 중심의 고등교육 프로젝트에 기여합니다.
지원 자격
- 건축학 학사 또는 석사 학위.
- 설계 및 문서화 단계 전반에 걸친 경력 5년 이상.
- Revit 활용 능력.
- 건축 법규, 자재, 시공 방법에 관한 지식.
- 설계 및 실행 과정에서의 창의성, 주도성, 문제 해결 능력.
- 건축사 면허 보유자 또는 적극적으로 면허 취득을 추진하는 지원자 우대.
- LEED 인증 보유자 우대.
- Rhino 및 Adobe Creative Suite 사용 경험자 우대.
- 캘리포니아 교육 프로젝트의 DSA 절차 경험자 우대.
- 현지 스튜디오에서 주 3일 근무할 수 있어야 합니다.
- 고용 자격은 E-Verify를 통해 확인해야 합니다.
복리후생
- 자격 요건을 충족하면 연간 보너스를 받을 수 있습니다.
- 매니징 디렉터, 디자인 디렉터 및 여러 분야의 시니어 동료에게 멘토링을 받을 수 있습니다.
- 면허 취득 인센티브, 전문성 개발 보조금, 사내 교육 등 경력 성장을 지원합니다.
- LPA+U 강좌와 혁신적이고 지속 가능한 실무를 다루는 Tech Talks를 통해 계속 교육을 받을 수 있습니다.
- 매년 유급 봉사 활동 8시간.
- 지역사회에 영향을 미치는 프로젝트를 제안하고 이끌 기회.
- 전문성 개발 보조금 프로그램 이용 가능.
- 건강 보험.
- 치과 보험.
- 퇴직 및 재무 계획 지원.
- 웰니스 프로그램.
- 유연한 일과 생활 지원 프로그램.
- 서로 돕고 협력하는 직장 환경.
- 건강한 일과 삶의 균형.