Graham Healthcare Groupは、病院、医療システム、医師グループと連携し、患者の自宅や地域で急性期後のケアを提供しています。同社の在宅ケアモデルは、医療提供者の臨床実績の向上、患者体験の改善、急性期後サービスに伴う財務的な圧力への対応を支援することを目的としています。同社は、永続的な資本に支えられた長期的なパートナーシップを掲げ、ケアを調整しながら、コストを抑えつつ運営、臨床、財務面の成果向上に取り組んでいます。Graham Healthcare Groupは年間80,000人を超える患者にサービスを提供しています。
在宅勤務の医療情報管理コーディネーター
Graham Healthcare Group の在宅医療・ホスピス事業各社の医療記録とコンプライアンス関連書類を管理します。 医師との連絡、監査、記録の開示、電子署名をサポートします。
仕事内容
- 診療終了サマリーを速やかに医師へ送付します。
- 患者の同意書および給付選択に関する記録を確認し、コンプライアンスと迅速な処理を確保します。
- Worldview で医療記録関連の書類を処理します。
- 医療記録をスキャンし、患者のカルテに添付します。
- 患者の書類がコンプライアンスおよび請求要件を満たしているか確認します。
- 医療記録の開示依頼を取りまとめ、処理します。
- LIVANTA およびその他の退院関連監査に当日中に対応します。
- 電子署名プラットフォームを使用し、同意書や DNR（蘇生措置拒否）など必要書類への署名を取得します。
- 不足書類を運営部門および臨床スタッフに報告します。
- オフィスでコンピューター、電話、コピー機、ファイルキャビネット、ファクスを使った事務作業を行います。
- 必要に応じて車で移動します。
応募要件
- 高校卒業資格または GED 相当資格。
- 医療用語の知識。
- 優れた顧客対応力と口頭でのコミュニケーション能力。
- 細部に注意を払い、手順を重視して取り組めること。
- 優れた調整力。
- Microsoft Word および Excel の知識。
- チームの一員として効果的に働けること。
- 有効な運転免許を取得し、継続して保持できること。
- 自動車保険に加入し、継続して維持できること。
- 信頼できる自動車を利用できること。
- 採用前の薬物検査に合格すること。
- 米国で合法的に就労できる資格。
福利厚生
- 医療、眼科、歯科保険。
- 401(k) および年金制度。雇用主拠出は 4%。
- 有給休暇 15 日。
- 競争力のある給与と昇進の機会。
- 会社負担の生命保険および障害給付。
- 税引前の FSA および HSA プラン。
- 充実した有給休暇制度。
- 対象となる Purdue および Kaplan のコースを授業料 50% 割引で受講可能。
- 従業員支援制度あり。福利厚生は雇用形態により異なる場合があります。