血漿センター運営スーパーバイザー — Grifols
Grifolsで献血者の流れ、血漿採取、製造コンプライアンスを統括します。記録の管理、スタッフの研修、安全なセンター運営を支援します。
仕事内容
- 血漿センター全体でさまざまな業務を行います。
- 献血者の流れを管理しながら、生産業務を担当します。
- 献血者のスクリーニング、血漿採取、製造記録を監督します。
- 適用される規制、FDA承認手順、OSHA、CLIA、cGMP、会社方針を遵守します。
- 必須の研修やスタッフ会議に参加します。
- 必要な記録を完全かつ正確に保管します。
- 施設の清潔さと設備の正常な稼働を維持します。
- センターマネージャーまたはアシスタントマネージャーに、正確な報告を期限内に提出します。
- センターの献血者資金の管理を支援します。
- 新任スタッフを研修し、現職スタッフに再研修を行います。
- 他のサービス部門と連携し、記録の正確性と品質を支えます。
- 献血者と良好な関係を築き、満足度と継続的な献血を支援します。
- 危険な状況を地域責任者、スーパーバイザー、またはマネージャーに報告します。
- 血漿センター設備の修理研修を受ける場合があります。
- 会社目標の達成につながる業務について、センターマネージャーまたはアシスタントマネージャーを支援します。
応募要件
- 高校卒業資格またはGED。
- 採血、献血者対応、血漿処理、および指定トレーナーの認定資格。
- 通常、採血、献血者対応、血漿処理に関する4年の実務経験。
- 困難な状況に対処できる実証された能力。
- 州および連邦の規制、FDA承認の標準作業手順書、OSHA、CLIA、cGMP、会社手順を十分に理解し、遵守できること。
- 血漿センターで、生体液、感染性微生物、オフィスおよびラボの電気機器、32°F未満の温度環境にさらされながら勤務できること。
- 保護眼鏡、防護服、手袋、防寒具など、指定の個人用保護具を使用できること。
- 1日に4~6時間立ち、1~2時間座って作業できること。
- 前屈、ひねり、しゃがみ、かがみ動作ができ、手足を頻繁に動かし、指を正確かつ協調的に動かせること。
- 通常15ポンドの物を持ち上げ、最大50ポンドまで持ち上げられること。
- 適切な聴力があること。
- 色の認識と識別ができ、近距離および遠距離の視力を矯正できること。
- 口頭で情報を伝え、聞き取り、理解できること。
- 自立して業務を行い、口頭または書面の指示に従えること。
- 要求や状況が変化する中で、さまざまな業務を遂行できること。
- 多様なグループに機微な情報を伝えられること。
福利厚生
- 定期的なフルタイム雇用。
- 人種、肌の色、性別、性自認、性的指向、宗教上の慣習や信条、出身国、妊娠、出産または関連する健康状態、保護対象となる退役軍人の地位、障害の有無にかかわらず、平等な雇用機会を提供します。
