Tyson & Mendes è uno studio nazionale specializzato nella difesa in contenziosi civili, al servizio di clienti nei settori assicurativo, edilizio, della consulenza e in altri comparti. I suoi avvocati gestiscono questioni riguardanti la responsabilità per automobili e veicoli autonomi, la copertura assicurativa, i sinistri, il contenzioso commerciale, l’edilizia, il lavoro, i danni ambientali, gli immobili e la responsabilità professionale. Lo studio sviluppa strategie difensive per richieste complesse e ad alta esposizione, inclusi i cosiddetti verdetti nucleari, con esperienza nel supportare aziende dei settori della vendita al dettaglio, dell’ospitalità e del settore pubblico. Con uffici in tutti gli Stati Uniti, Tyson & Mendes pone inoltre l’accento sullo sviluppo professionale, sulla formazione, sulla diversità e sull’impegno nella comunità.
Avvocato senior, contenzioso di difesa assicurativa in California
Tyson & Mendes cerca un avvocato senior per difendere compagnie assicurative in contenziosi civili complessi in California. Il ruolo comprende processi, deposizioni, discovery, rapporti con i clienti e guida degli avvocati.
Stati Uniti
California160.000 $ – 190.000 $ / anno
Da remotoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseResponsabile legaleDescrizione
- Elaborare strategie per i casi che contrastino gli appelli della parte attrice alla compassione o alla rabbia
- Gestire in autonomia udienze, deposizioni, memorie e processi
- Supervisionare i casi dalla fase di discovery fino alla preparazione del processo
- Collaborare con colleghi con diversi livelli di esperienza
- Mantenere comunicazioni regolari con i clienti
- Costruire rapporti con i clienti attuali e potenziali
- Guidare e affiancare gli avvocati meno esperti
- Dirigere casi ad alta esposizione con autonomia e giudizio strategico
Requisiti
- Avere una laurea JD conseguita presso una facoltà di giurisprudenza approvata dall’ABA
- Essere abilitati all’esercizio della professione in California
- Avere almeno 8 anni di significativa esperienza nel contenzioso, compresi supporto ai procedimenti, deposizioni e preparazione dei processi
- Essere in grado di gestire ogni aspetto dei casi, inclusi discovery e attività processuali
- È preferibile avere esperienza nella difesa assicurativa
- Avere esperienza nell’uso di sistemi di gestione del tempo
- Conoscere bene Microsoft Word, PowerPoint e Outlook
- Lavorare in autonomia con supervisione minima
- Dimostrare solide capacità di ascolto e comunicazione orale e scritta
- Mantenere un aspetto e un comportamento professionali
Benefit
- Bonus annuale legato alle ore fatturabili, a partire da $10,000, con $7,500 per ogni fascia aggiuntiva
- Piani assicurativi sanitari, oculistici, dentistici e sulla vita disponibili senza costi per il dipendente
- Contributo integrativo al 401(k) pari al 100% dei primi 3% versati e al 50% dei successivi 4–5%
- Dopo un anno, gli avvocati a tempo pieno possono ricevere da $100 a $200 al mese per rimborsare prestiti studenteschi o contribuire a un piano di risparmio universitario 529
- Congedo parentale retribuito con lo stipendio base
- Rimborso mensile di $60 per la tecnologia
- Programma di assistenza ai dipendenti tramite HealthAdvocate
- Opportunità di formazione interna e sviluppo della leadership
- Programmi di formazione giuridica continua offerti dallo studio e pagamento delle quote per il rinnovo dell’abilitazione
- Politica di ferie flessibile per gli avvocati
- Percorso definito verso la partnership
- Programmi interni di diversità e inclusione, tra cui Women’s Initiative e Young Professionals Initiative
- Programma di donazioni benefiche dello studio
- Eventi sociali e fuori sede regolari
- Possibilità di lavoro da remoto, ibrido o in sede