RSM Brasil
RSM Brasil
RSM Brasil è una società membro della rete globale RSM che offre servizi di revisione, fiscalità, consulenza e advisory alle organizzazioni del mercato intermedio. Le sue attività comprendono revisione e assurance, pianificazione e conformità fiscale, due diligence finanziaria, consulenza in materia di rischi e regolamentazione, antiriciclaggio e supporto alla governance, servizi digitali e gestiti, consulenza ESG e sulla sostenibilità, outsourcing e gestione patrimoniale. La società combina le risorse internazionali di RSM con competenze specialistiche nei diversi settori per clienti della sanità, della produzione, del commercio al dettaglio e dei servizi finanziari.

Assistente contabile – Ibrido a São Paulo

Entra in RSM Brasil come Assistente contabile per supportare le operazioni contabili, le riconciliazioni, le registrazioni contabili, le attività fiscali e la preparazione del bilancio.

Descrizione

  • Gestire le attività contabili quotidiane
  • Riconciliare i conti e applicare le classificazioni contabili appropriate
  • Preparare riconciliazioni e registrazioni contabili relative a paghe, inventario e ritenute fiscali
  • Mantenere i registri e i processi relativi alle immobilizzazioni
  • Gestire le attività di contabilità fornitori e contabilità clienti
  • Gestire le imposte da pagare e gli aggiustamenti valutari
  • Supportare la preparazione del bilancio e delle principali dichiarazioni fiscali integrative, incluse ECD ed ECF

Requisiti

  • Frequentare un corso di laurea triennale o magistrale in Contabilità
  • Avere un’iscrizione attiva al CRC se si è già conseguita una laurea in Contabilità
  • È preferibile una conoscenza intermedia di Excel

Benefit

  • Assicurazione sanitaria e odontoiatrica Bradesco
  • Assicurazione sulla vita Icatu
  • Buono pasto o buono alimentare
  • Buono trasporto
  • Contributo alla formazione che copre fino al 50% delle spese per un corso di laurea, un programma di inglese o un corso post-laurea
  • Abbonamento TotalPass
  • Benefit Golden Farma
  • Premio per la stabilità e l’anzianità di servizio
  • Valutazioni delle prestazioni con opportunità di crescita e sviluppo
  • Programma di mentoring
  • Prestito con trattenuta in busta paga
  • Copertura delle quote di iscrizione agli albi professionali, inclusi CRC, OAB o CRP
  • Dispositivo mobile fornito dall’azienda
  • Giorno libero per il compleanno
  • Buono regalo di compleanno

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