Med-Metrix è un’azienda SaaS nel settore sanitario con una presenza pubblica limitata. Le informazioni disponibili confermano che il suo ambito comprende sanità e software, ma non forniscono dettagli sufficienti per descrivere in modo affidabile prodotti, servizi, missione o pratiche specifiche del team. I candidati dovrebbero consultare i singoli annunci di lavoro e i materiali aziendali aggiornati per ottenere informazioni relative al ruolo.
Analista della gestione dei contratti – New Jersey (Da remoto)
Analizza i contratti di Managed Care, l’accuratezza dei rimborsi, i modelli finanziari e le perdite di ricavi per un’organizzazione di servizi sanitari. Supporta clienti e leadership attraverso la convalida dei contratti, l’analisi dei dati e indicazioni finanziarie utili all’azione.
Descrizione
- Inserire i contratti di Managed Care nel sistema di gestione dei contratti
- Analizzare e convalidare regolarmente i risultati dei rimborsi generati dal sistema di gestione dei contratti
- Sviluppare e riesaminare modelli di Managed Care che includano previsioni, analisi dei dati e integrità del sistema
- Valutare i termini contrattuali obsoleti e le potenziali perdite di ricavi, fornendo un feedback dettagliato ai clienti interni ed esterni
- Acquisire competenza nell’utilizzo dell’applicazione e ampliare la conoscenza del settore sanitario
- Svolgere ulteriori mansioni assegnate
- Gestire le informazioni sanitarie protette (PHI) dei pazienti in conformità ai requisiti HIPAA
- Rispettare le politiche e le procedure di sicurezza delle informazioni e HIPAA
- Accedere alle PHI esclusivamente nella misura minima necessaria per le responsabilità assegnate
Requisiti
- Laurea triennale o equivalente
- Almeno tre anni di esperienza nell’analisi finanziaria in ambito sanitario e nei contratti di Managed Care o nella gestione dei contratti
- Capacità di interpretare contratti di Managed Care governativi e commerciali
- Esperienza nella gestione del ciclo dei ricavi
- Spiccate capacità numeriche e analitiche
- Adattabilità in un ambiente di lavoro dinamico e in continua evoluzione
- Ottime capacità di presentazione
- Padronanza di Microsoft Office, incluse competenze avanzate in Excel e capacità di trasformare grandi file di dati in sintesi per il management
- Comunicazione interpersonale efficace a tutti i livelli dell’organizzazione
- Spiccate capacità di risoluzione dei problemi e pensiero creativo, con buon giudizio e decisioni fondate su analisi accurate e tempestive
- Elevata integrità, affidabilità, senso di urgenza ed esecuzione orientata ai risultati
- Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale
- Uno smartphone o dispositivo elettronico in grado di scaricare applicazioni per l’autenticazione a più fattori e la sicurezza
- Capacità di seguire le istruzioni, collaborare e gestire lo stress
- Capacità di svolgere i requisiti fisici del ruolo, inclusi spostarsi nell’area di lavoro, stare seduti, svolgere attività manuali, utilizzare computer e apparecchiature d’ufficio, estendere le braccia, inginocchiarsi, parlare e sentire
- Conoscenza e rispetto delle politiche e delle procedure di sicurezza delle informazioni e HIPAA
- Capacità di limitare l’accesso alle PHI al minimo assolutamente necessario per le mansioni assegnate
Benefit
- È fornito o richiesto uno smartphone o dispositivo elettronico in grado di scaricare applicazioni per l’autenticazione a più fattori e la sicurezza
- Pari opportunità di impiego e tutele contro la discriminazione