
Northrop Grumman è un’azienda globale del settore aerospaziale e della difesa che sviluppa tecnologie per missioni aeree, informatiche, terrestri, marittime e spaziali. Le sue attività comprendono le comunicazioni militari e satellitari, la produzione di microelettronica e altri sistemi avanzati progettati per affrontare sfide complesse nel settore della difesa. L’azienda sostiene professionisti in diverse fasi della carriera, inclusi veterani e candidati alle prime esperienze, e porta avanti anche iniziative di sostenibilità.
Amministratore dei contratti livello 4 – Northrop Grumman, Redondo Beach
Gestisci l’amministrazione dei contratti del Dipartimento della Difesa degli Stati Uniti, le negoziazioni, le proposte, la conformità e le attività di gestione dei rischi per il settore spaziale di Northrop Grumman. Collabora con team di programma interfunzionali e clienti in un ruolo in presenza a Redondo Beach.
117.500 $ – 176.300 $ / anno
In sedeTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseAmministrazioneDescrizione
- Coordinare lo sviluppo delle proposte, le negoziazioni contrattuali, l’amministrazione dei contratti e le comunicazioni con i clienti.
- Monitorare i contratti e i programmi correlati per garantire che gli obblighi siano comunicati e compresi chiaramente.
- Supervisionare la conformità generale ai termini contrattuali.
- Coordinare e preparare proposte contrattuali per una presentazione accurata e puntuale ai clienti.
- Supportare negoziazioni complesse riguardanti accordi commerciali e internazionali.
- Gestire l’amministrazione dei contratti e le attività relative ai clienti per i contratti assegnati.
- Collaborare con i team tecnici, di programma, finanziari, della catena di fornitura globale e della sicurezza.
- Verificare che tutti i requisiti contrattuali siano soddisfatti.
- Preparare e amministrare le richieste di modifica dei contratti preservando i documenti storici.
- Valutare termini e condizioni rispetto ai rischi finanziari, di accettazione, consegna, garanzia, proprietà intellettuale, risoluzione e indennizzo.
- Proporre strategie per ridurre i rischi contrattuali identificati.
- Mantenere i rapporti con i clienti tra team geograficamente distanti.
- Registrare e aggiornare le informazioni contrattuali nel Sistema di gestione dei contratti o nel Sistema di contabilità aziendale.
- Gestire priorità concorrenti e più attività contemporaneamente.
- Viaggiare fino al 10% tra le tre sedi.
- Svolgere altre responsabilità assegnate.
Requisiti
- Laurea di primo livello e 8 anni di esperienza professionale, oppure laurea magistrale e 6 anni, oppure dottorato e 4 anni.
- È possibile sostituire il requisito del titolo di studio con almeno 4 anni aggiuntivi di esperienza.
- Non è richiesta un’autorizzazione di sicurezza all’inizio del rapporto di lavoro.
- Esperienza nel supporto di grandi proposte competitive del Dipartimento della Difesa degli Stati Uniti.
- Esperienza nella negoziazione e nell’amministrazione di diversi tipi di contratti e accordi di varie dimensioni con il Dipartimento della Difesa degli Stati Uniti.
- Solida conoscenza delle normative governative applicabili, tra cui FAR e DFARS.
- La cittadinanza statunitense è richiesta per le posizioni che prevedono un’autorizzazione di sicurezza governativa e per alcuni altri ruoli soggetti a restrizioni.
Benefit
- Copertura assicurativa sanitaria.
- Assicurazione sulla vita e contro l’invalidità.
- Piano di risparmio.
- Festività pagate dall’azienda.
- Permessi retribuiti per ferie o impegni personali.
- Possibilità di lavoro straordinario.
- Differenziale per turno.
- Bonus discrezionale.
- Bonus annuali destinati a riconoscere i contributi individuali e a consentire ai dipendenti di condividere i risultati aziendali.
- Per le posizioni di vicepresidente o direttore possono essere disponibili incentivi a lungo termine.