Resource Innovations
Resource Innovations
A Resource Innovations női vezetésű energetikai transzformációs vállalat, amely tanácsadási szolgáltatásokat és szoftvereket ötvöz a tiszta energiára való átállás támogatása érdekében. Tevékenysége a keresletoldali menedzsmentre, a közmű- és kormányzati programokra, az ügyfélkapcsolatokra, a működési hatékonyságra és a fenntarthatóságra összpontosít. A Resource Innovations az energiaügyi programok megtervezésének és megvalósításának fejlesztésével segíti a szervezeteket a szén-dioxid-kibocsátás mérhető csökkentésében, valamint szélesebb körű környezeti, társadalmi és vállalatirányítási céljaik elérésében. A vállalat az energetika, a szoftverek és a tanácsadás területén szerzett szakértelmét egyesítve szolgálja ügyfeleit Észak-Amerikában, Európában és a csendes-óceáni térségben.

Senior marketingvezető - Resource Innovations (hibrid)

Integrált marketingkampányokat vezet közüzemi ügyfelek számára a Resource Innovations energiatranszformációs vállalatnál. Irányítja az ügyfélkapcsolatokat, a projektek megvalósítását, a médiát, a rendezvényeket és a digitális marketingkezdeményezéseket.

Leírás

  • Az assigned ügyfelek elsődleges napi marketingkapcsolattartójaként jár el
  • Koordinálja a programokkal, kampányokkal és projektmenedzsmenttel kapcsolatos tevékenységeket
  • Erősíti a kapcsolatokat az ügyfelekkel, a belső érintettekkel és a programcsapatokkal
  • Megismeri az ügyfélcélokat, a programok célkitűzéseit, a célközönségeket és a piaci körülményeket
  • Hozzájárul a stratégiai ajánlásokhoz, marketingtervekhez, prezentációkhoz és álláspontokhoz
  • Irányítja az integrált marketingkezdeményezések tervezését, koordinációját és megvalósítását
  • Felügyeli az e-mail-kampányokat, a fizetett médiát, a digitális marketinget, a rendezvényeket, a webhelyprojekteket, valamint a nyomtatott és digitális anyagokat
  • Létrehozza és naprakészen tartja a projektterveket, ütemezéseket, mérföldköveket és munkafolyamatokat
  • Meghatározza a projekt hatókörét, a leszállítandó eredményeket, a prioritásokat és az erőforrásigényeket
  • Ellenőrzi a projektköltségvetéseket, a munkaterjedelmet, az ütemezéseket és a leszállítandó eredményeket
  • A projekteket ütemezetten, a hatókörön belül és az ügyfélcélokkal összhangban valósítja meg
  • Nyomon követi a projekt előrehaladását, és jelzi a kockázatokat, függőségeket és akadályokat
  • A projektmenedzsment-rendszeren keresztül kezeli a projektmunkafolyamatokat
  • Levezeti az állapotmegbeszéléseket és a projekttel kapcsolatos egyeztetéseket
  • Bemutatja az ajánlásokat, a projektfrissítéseket, a kampányeredményeket és a teljesítményre vonatkozó megállapításokat
  • Teljesítményadatokat és piaci ismereteket használ az optimalizálási és folyamatos fejlesztési lehetőségek azonosítására
  • Koordinál az ügyfélkezeléssel, a kreatív csapattal, a webes műveletekkel és a külső partnerekkel
  • Átlátható felügyeletet biztosít a projektállapot, az ütemezések, a költségvetések és az erőforrásigények felett
  • Segít a minőségbiztosítási tevékenységekben
  • Fejleszti a munkafolyamatokat, a folyamatokat és a munkamódszereket
  • Segít előmozdítani az elszámoltathatóságon, a minőségen és a folyamatos tanuláson alapuló együttműködő csapatkultúrát

Követelmények

  • Bizonyított jártasság az ügyfélkezelésben
  • Magas szintű projektmenedzsment-képesség
  • Rendkívül szervezett, proaktív és együttműködő munkastílus
  • Képesség több projekt és érintett egyidejű kezelésére
  • Ügynökségi tapasztalat előnyt jelent
  • Átfogó háttér- és referencia-ellenőrzés sikeres teljesítése
  • A munkakörtől függően munkaviszony előtti drogteszt lehet szükséges

Juttatások

  • Diszkrecionális éves bónuszra való jogosultság
  • Évente három hét fizetett szabadság
  • Fizetett ünnepnapok
  • Munkáltatói hozzájárulással kiegészített 401(k) nyugdíjprogram
  • Egészségügyi fedezet
  • Fogászati fedezet
  • Látásbiztosítás
  • Szülői szabadság
  • Munkavállalói segítségnyújtási program
  • Ingázási juttatások
  • További kiegészítő juttatások