Resource Innovations es una empresa de transformación energética liderada por mujeres que combina servicios de consultoría y software para apoyar la transición hacia una energía limpia. Su trabajo se centra en la gestión de la demanda, los programas de empresas de servicios públicos y gobiernos, la participación de los clientes, la eficiencia operativa y la sostenibilidad. Al ayudar a las organizaciones a mejorar el diseño y la implementación de sus programas energéticos, Resource Innovations contribuye a lograr reducciones medibles de las emisiones de carbono y a avanzar en objetivos ambientales, sociales y de gobernanza más amplios. La empresa presta servicios a clientes de Norteamérica, Europa y el Pacífico, integrando conocimientos especializados en energía, software y consultoría.
Responsable sénior de marketing - Resource Innovations (híbrido)
Lidera campañas de marketing integradas para clientes del sector de servicios públicos en Resource Innovations, una empresa de transformación energética. Supervisa las relaciones con clientes, la ejecución de proyectos, los medios, los eventos y las iniciativas de marketing digital.
Estados Unidos
California
Colorado
Utah70.000 $ – 80.000 $ / año
HíbridoTiempo completoSeniorIdioma Obligatorio: inglésMarketingDescripción
- Actuar como contacto principal de marketing diario para los clientes asignados
- Coordinar las actividades de gestión de programas, campañas y proyectos
- Fortalecer las relaciones con clientes, partes interesadas internas y equipos de programas
- Desarrollar conocimientos sobre los objetivos de los clientes, los objetivos de los programas, las audiencias de clientes y las condiciones del mercado
- Contribuir a recomendaciones estratégicas, planes de marketing, presentaciones y puntos de vista
- Dirigir la planificación, coordinación y ejecución de iniciativas de marketing integradas
- Supervisar campañas de correo electrónico, medios de pago, marketing digital, eventos, proyectos web y materiales impresos y digitales
- Crear y mantener planes de proyecto, cronogramas, hitos y flujos de trabajo
- Establecer el alcance del proyecto, los entregables, las prioridades y las necesidades de recursos
- Controlar los presupuestos de los proyectos, los alcances de trabajo, los cronogramas y los entregables
- Entregar los proyectos a tiempo, dentro del alcance y en línea con los objetivos de los clientes
- Supervisar el progreso de los proyectos y señalar riesgos, dependencias y obstáculos
- Administrar los flujos de trabajo de los proyectos mediante el sistema de gestión de proyectos
- Facilitar reuniones de seguimiento y debates sobre los proyectos
- Presentar recomendaciones, actualizaciones de proyectos, resultados de campañas y conclusiones sobre el rendimiento
- Utilizar datos de rendimiento y conocimientos del mercado para identificar oportunidades de optimización y mejora continua
- Coordinarse con Gestión de Cuentas, Creatividad, Operaciones Web y socios externos
- Mantener una supervisión clara del estado de los proyectos, los cronogramas, los presupuestos y las necesidades de recursos
- Ayudar en las actividades de garantía de calidad
- Perfeccionar los flujos de trabajo, los procesos y las prácticas de trabajo
- Ayudar a fomentar una cultura de equipo colaborativa basada en la responsabilidad, la calidad y el aprendizaje continuo
Requisitos
- Experiencia demostrada en gestión de cuentas
- Capacidad avanzada de gestión de proyectos
- Estilo de trabajo altamente organizado, proactivo y colaborativo
- Capacidad para gestionar varios proyectos y partes interesadas al mismo tiempo
- Se prefiere experiencia en agencias
- Superar satisfactoriamente una verificación exhaustiva de antecedentes y referencias
- Es posible que se requiera una prueba de detección de drogas previa a la contratación cuando sea aplicable al puesto
Beneficios
- Elegibilidad para un bono anual discrecional
- Tres semanas de vacaciones pagadas cada año
- Días festivos pagados
- Plan de jubilación 401(k) con aportaciones del empleador
- Cobertura médica
- Cobertura dental
- Cobertura oftalmológica
- Licencia parental
- Programa de asistencia al empleado
- Beneficios para desplazamientos
- Ofertas suplementarias adicionales