Expleo Group
Expleo Group
Az Expleo Group globális mérnöki, technológiai és tanácsadó partner, amely szervezeteknek segít működésük átalakításában, összetett termékek fejlesztésében, valamint gyártási és minőségbiztosítási folyamataik javításában. Tevékenysége kiterjed a tanácsadásra, a védelmi iparra és a logisztikára, képességei pedig a mesterséges intelligenciát, a digitalizációt és a kiberbiztonságot is magukban foglalják. Az 1966-ban alapított Expleo több mint öt évtized tapasztalatát ötvözi 29 országban dolgozó, 18 000 szakértőből álló csapatával az innováció és a működési teljesítmény támogatása érdekében.

Megoldás-architekt – Workday HR-rendszerek (hibrid munkavégzés Dublinban)

Biztonságos Workday- és HR-technológiai architektúrákat alakít ki az Expleo Group kiskereskedelmi és logisztikai ügyfelei számára. Vállalati megoldásokat vezet a HR, a tanulás, a tehetségmenedzsment és a munkaerő-menedzsment területén.

Leírás

  • A People & Culture technológiai portfólió teljes körű megoldás-architektúrájának irányítása
  • Célállapot-architektúrák, ütemtervek és részletes megoldástervek kialakítása
  • Architekturális iránymutatás nyújtása a Workday-kezdeményezésekhez és a szélesebb körű HR-technológiai programokhoz
  • Vállalati rendszereket összekapcsoló, API-alapú integrációs stratégiák létrehozása
  • A biztonsági és identitásszabványoknak való megfelelés fenntartása, beleértve az SSO-t, az MFA-t, az Entra ID-t és a SailPointot
  • Együttműködés üzleti érintettekkel, szállítási csapatokkal és külső partnerekkel az architekturális döntések irányítása érdekében
  • A megoldástervek irányítása a vállalati architekturális alapelvek és a technológiai stratégia szerint
  • Egy vezető kiskereskedelmi szervezet People & Culture technológiai környezetének fejlesztésének támogatása
  • Skálázható, biztonságos és jövőálló megoldások tervezése a HR, a tanulás, a tehetségmenedzsment és a munkaerő-menedzsment területén

Követelmények

  • Bizonyított megoldás-architekturális tapasztalat nagyvállalati környezetben
  • HR-, tanulási, tehetségmenedzsment- vagy munkaerő-menedzsment-megoldások tervezésében szerzett háttér
  • A Workday és a kapcsolódó HR-technológiai ökoszisztéma alapos ismerete
  • Vállalati integrációk és API-alapú architektúrák megvalósításában szerzett tapasztalat
  • Az identitás- és hozzáférés-kezelési technológiák ismerete, beleértve az Entra ID-t, a SailPointot, az SSO-t és az MFA-t
  • Kiváló érintettkezelési és kommunikációs készségek
  • Képesség összetett üzleti igények skálázható technológiai megoldásokká alakítására
  • Nagyvállalati léptékű architekturális megoldások bizonyított megvalósítása
  • Jelentős tapasztalat HR-transzformációs programok támogatásában
  • Workday-tapasztalat, lehetőleg Learning, HCM vagy szélesebb People Technology platformokon
  • Összetett technológiai környezetekben integrációk tervezésében szerzett bizonyított tapasztalat
  • Tapasztalat vezető üzleti érintettekkel, technológiai csapatokkal és külső beszállítókkal való együttműködésben
  • A kiskereskedelmi vagy nagy létszámú munkaerővel rendelkező szervezeteknél szerzett tapasztalat előnyt jelent
  • Az angol nyelv elengedhetetlen; alkalmankénti utazás szükséges.
  • juttatások

Juttatások

  • Versenyképes fizetés
  • Jelentős juttatási csomag
  • Jólléti, pénzügyi és munkavállalói elismerési programok
  • Sokszínű és befogadó kultúra
  • Családbarát szabályzatok
  • Bővített szabadság
  • Tanulási és fejlődési lehetőségek
  • Együttműködésen alapuló munkakörnyezet
  • Lehetőség a készségek bővítésére inspiráló projekteken keresztül
  • Az Expleo Academy által akkreditált képzések
  • Egészség- és fogászati biztosítás
  • Nyugdíj
  • Életbiztosítás
  • Munkavállalói jólléti program
  • Sport- és közösségi rendezvények
  • Születésnapi ajándékcsomagok