A Neko Health fogyasztóközpontú, megelőző egészségügyi vállalat, amely fizikai egészségügyi központokat, gyors diagnosztikai szűrést és orvosok által végzett értékeléseket egyesít. Az éves vizsgálatok részletes információkat gyűjtenek többek között a testösszetételről, az érrendszer állapotáról, a szívritmusról, a cukorbetegség kockázati tényezőiről és a bőr egészségéről. Az eredmények segítségével az ügyfelek korán felismerhetik a lehetséges problémákat, és nyomon követhetik az időbeli változásokat. A Neko Health az összegyűjtött egészségügyi adatokat összehasonlító elemzésekhez és kutatásokhoz is felhasználja. A vállalat az Egyesült Királyságban és Svédországban működik, és New York Cityre való terjeszkedést tervez.
Márka- és kreatív igazgató a Neko Healthnél (hibrid munkavégzés Londonban)
Vezesd a Neko Health megelőző egészségügyi márkáját az arculat, a tartalom és a gyártás területén. Építsd fel a kreatív csapatot, a skálázható márkarendszert és a globális gyártási működést.
Leírás
- Vezesd a Neko Health kreatív megjelenését a vizuális arculat, a szöveg, a videó és a tartalom területén
- Fejleszd a kreatív rendszert, a tartalmat és a kivitelezési minőséget, amelyek életre keltik a márkát minden csatornán
- Működj együtt a Márkastratégia csapatával a pozicionáláson, a stratégián és a narratíva kidolgozásán
- Építsd fel a Márka Kreatív csapatot, a működési modellt és a gyártási motorját
- Jelents a kreatív vezetőnek
- Vezesd a Márka Kreatív Stúdiót
- Szorosan dolgozz együtt a Márkastratégia, a Marketing és Kommunikáció, valamint az Építészet és Termékdesign stúdióival
- Erősítsd a csapat képességeit a vizuális tervezés, a videó és a szövegírás területén
- Mérd fel és építsd újjá a márkaarculati rendszer alapvető elemeit
- Valósíts meg jelentős marketing- és kommunikációs kezdeményezéseket a csapat bővítése mellett
- Hozz létre egyetlen, fontossági sorrendbe állított folyamatot a márkafeladatok beérkezéséhez
- Határozd meg és valósítsd meg a gyártási erőforrások tervezését, beleértve a szabadúszók teljes munkaidős alkalmazottakká alakítását, a producereket és egy digitális eszközkezelőt
Követelmények
- Bizonyított siker márkakreatív és kreatív csapatok vezetésében
- Tapasztalat fogyasztóknak szóló vállalkozások márkamegjelenésének fejlesztésében vagy skálázásában, lehetőleg egészségügyi, fogyasztói technológiai vagy életmódterületen
- Eredményes múlt nagy teljesítményű kreatív csapatok felépítésében, bővítésében és megtartásában
- Tapasztalat új márka létrehozásában vagy egy meglévő márka átalakításában, ügynökségi vagy vállalati környezetben
- Magas szintű szakértelem a vizuális arculat, a tartalom és a gyártás területén
- A közösségi média és a kreatív tartalom ismerete előnyt jelent
- Tapasztalat skálázható márkarendszerek és kreatív standardok kialakításában termékeken, piacokon és partnerségeken átívelően
- Képesség művészeti vezetésben, vizuális tervezésben, szövegírásban és videóban jártas szakemberek felvételére, fejlesztésére és megtartására
Juttatások
- Versenyképes juttatási csomag részvényjuttatással
- Munka egy megelőző egészségügyi küldetés megvalósításán
- Senior kreatív pozíció, szoros együttműködéssel a kreatív vezetővel és a felső vezetéssel
- Lehetőség egy új kreatív csapat nulláról történő felépítésére
- Befogadó kiválasztási folyamat, amely során a pályázók számára ésszerű alkalmazkodást biztosítanak