Grupo Tigre
Grupo Tigre
5001 – 10 000 Alkalmazottak
ÉpítőiparFenntarthatóságGyártás
A Grupo Tigre egy 1941-ben alapított brazil építőipari és gyártóvállalat, amely régóta a fenntarthatóságra és az innovációra összpontosít. Termékportfóliója az építkezéshez és felújításhoz készült vízvezeték-szerelési termékeket, szerszámokat és szaniter rendszereket foglal magában, amelyek a biztonságos, praktikus beépítést és a tartós kényelmet szolgálják. A vállalat az etikus üzleti gyakorlatot és a közösségi szerepvállalást is kiemeli a Brazília-szerte kiszolgált ügyfelekhez való hozzáállásának részeként.

Brazíliai országos értékesítési vezető

Vezesse a Grupo Tigre brazíliai országos értékesítési csapatait és az építőipari megoldások kereskedelmi stratégiáját. Irányítsa az ügyfél- és csatornakapcsolatokat, az értékesítési teljesítményt és a nyereséges növekedést.

Leírás

  • Irányítson koordinátorokból, értékesítési vezetőkből és alkalmazástechnikai mérnökökből álló csapatot az építőiparban.
  • Növelje az ügyfelek üzleti eredményeit közvetlen kapcsolattartással és disztribúciós partnereken keresztül.
  • Valósítsa meg a kereskedelmi stratégiákat, és teljesítse a volumenre, a pénzügyi eredményekre és az árrésre vonatkozó célokat.
  • Növelje az ügyfelek és az értékesítési csapat elégedettségét.
  • Erősítse a Tigre márka jelenlétét Brazília-szerte.
  • Építsen egészséges, nyereséges kapcsolatokat közvetítőkkel, építőipari vállalatokkal, disztribútorokkal, szerelőkkel és az iparág más meghatározó szereplőivel.
  • Hangolja össze az értéklánc partnereit és a támogató funkciókat a szolgáltatási színvonal fenntartása, valamint a régió piaci részesedésének nyereséges növelése érdekében.
  • Teljesítse az éves kvótára, volumenre, pénzügyi eredményekre, termékmixre és nyereségességre vonatkozó üzleti KPI-okat.
  • Heti irányítási folyamatokkal és teljesítménymutatókkal működtesse és kövesse nyomon a kereskedelmi és operatív folyamatokat.
  • Dolgozzon együtt a felső vezetéssel a Tigre Brazília építőiparára vonatkozó piacra lépési stratégiájának továbbfejlesztésén.

Követelmények

  • Alapképzés, lehetőleg gazdálkodás és menedzsment, mérnöki, marketing vagy közgazdasági területen.
  • Előnyt jelent az értékesítés, marketing, üzleti, kereskedelmi vagy vállalatirányítási szakirányú végzettség.
  • Tapasztalat a munkakörben és emberek vezetésében.
  • Középszintű jártasság a Power BI, PowerPoint és Excel használatában.
  • A marketing- és trade marketingstratégiák ismerete előnyt jelent.
  • Utazási hajlandóság.
  • Nagy, összetett ügyfelek kezelésében és az értéklánc több területén szerzett tapasztalat.
  • Lakóhely Brazília délkeleti régiójának valamely nagyvárosi központjában vagy Brasíliában.

Juttatások

  • Étkezési utalvány
  • Év végi ajándék
  • Egészségbiztosítás
  • Fogászati biztosítás
  • Életbiztosítás
  • Önkéntes nyugdíjpénztári terv
  • Wellhub
  • Születésnapi szabadság
  • Meghosszabbított szülési és apasági szabadság az Empresa Cidadã program keretében
  • Kedvezmények a vállalat termékeire
  • Éves nyereségrészesedési bónusz
  • Akár 50%-os kedvezmény gyógyszerekre
  • Egészség- és jólléti programok