A bp globális, integrált energetikai vállalat, amely az energiaszektor több területén működik a biztonságos, megfizethető és alacsonyabb szén-dioxid-kibocsátású energia támogatása érdekében. A vállalat üzleti tevékenysége a hagyományos energetikai műveleteket az energetikai átmenetet szolgáló beruházásokkal ötvözi, többek között tengeri szélerőművek fejlesztésével és bioüzemanyagok brazíliai előállításával. A bp a mérnöki, energetikai közgazdasági és operatív szakértelmet egyesítve kezeli az összetett energetikai kihívásokat, miközben kiemelt figyelmet fordít a biztonságra és a fenntarthatóságra. A vállalat technikai, kereskedelmi és elemzői területeken kínál karrierlehetőségeket azok számára, akiket érdekelnek a globális energiapiacok és a folyamatosan változó energetikai környezet.
A kategóriamenedzsment vezetője a TravelCenters of Americánál
Irányítsa a TravelCenters of America üzemanyagon kívüli kiskereskedelmi kategóriáinak stratégiáját, választékát, beszállítói kapcsolatait és pénzügyi teljesítményét. Vezesse a hivatásos sofőröket és az autópályán utazókat kiszolgáló csapatokat.
Leírás
- Határozza meg a TravelCenters of America üzemanyagon kívüli kiskereskedelmi kategóriáinak, választékának és beszállítói kapcsolatainak stratégiáját.
- Hangolja össze a kategóriadöntéseket a vásárlói igényekkel, a bruttó nyereséggel, az árképzési stratégiával és a piacra jutási célokkal.
- Vezesse a TA kategóriamenedzsment-funkcióját, kihasználva a Chief Merchant szervezet méretét és közös képességeit.
- Tartsa a kategóriákat relevánsnak a vásárlók számára, üzletileg megalapozottnak és a merchandising-műveletek, az árképzés és az ellátási lánc területén végrehajthatónak.
- Működjön együtt a merchandising, az árképzés, a csemegeáru-kutatás és -fejlesztés, az élelmiszer, az ellátási lánc és az üzletüzemeltetés vezetőivel.
- A Chief Merchant vezetőnek tegyen jelentést.
- Irányítsa a kategóriastratégiát, a választéktervezést és a beszállítói tárgyalásokat a TA üzemanyagon kívüli kiskereskedelmi üzletágában.
- Vezesse a központi üzlettérért, az italokért, a dohánytermékekért, az általános árucikkekért, az elektronikáért és a kapcsolódó területekért felelős kategóriamenedzsereket és szakértőket.
- Javítsa a kategóriák értékesítési, árrés-, készletgazdálkodási és vásárlói relevanciára vonatkozó eredményeit.
- Képviselje a TA vásárlói értékajánlatát a beszállítói egyeztetéseken és a vállalati merchandising-döntésekben.
- Dolgozzon együtt az Árképzés, promóciók és analitika csapatával az árképzési és promóciós javaslatokon.
- Egyeztessen a Merchandising-műveletekkel a választékok, árlisták, planogramok és üzlettér-tervek végrehajtásra való előkészítéséről.
- Az egyeztetett irányítási folyamaton keresztül terjessze magasabb szintre azokat a döntéseket, amelyek hatással vannak a vásárlói értékajánlatra, a bruttó nyereségre, az árképzésre, a kategóriastratégiára vagy a piacra jutás sebességére.
Követelmények
- Rendelkezzen jelentős vezetői tapasztalattal kategóriamenedzsment, beszerzés vagy merchandising területén, lehetőleg utazási központoknál, kényelmi üzleteknél, élelmiszer-kiskereskedelemben, üzemanyag-kiskereskedelemben vagy több telephelyes kiskereskedelmi vállalatnál.
- Legyen tapasztalata a kategóriák eredményfelelősségében, a beszállítói tárgyalásokban és a választékstratégia kialakításában.
- Ismerje a vásárlói szegmenseket, a kategóriaeredményeket, az árképzést, a promóciókat és a beszállítói menedzsmentet.
- Rendelkezzen tapasztalattal kategóriacsapatok vezetésében és képességeik fejlesztésében közvetlen vezetés, illetve több funkciót átfogó együttműködés révén.
- Mutasson erős elemzői, üzleti és tárgyalási készségeket.
- Üzleti, kiskereskedelmi menedzsment, ellátásilánc-menedzsment vagy kapcsolódó területen szerzett alapfokú diploma előnyt jelent.
- Ebben a munkakörben akár 50%-os utazásra is számítani kell.
- A foglalkoztatás a helyi szabályzatoktól függhet, beleértve a munkába állás előtti drogtesztet, a fizikai alkalmasság orvosi felmérését és a háttérellenőrzést.
Juttatások
- Versenyképes javadalmazás.
- Bónuszlehetőségek.
- Részvényopciók.
- Rugalmas juttatások.
- Szakmai fejlődési lehetőségek.
- A fejlődést és a jóllétet támogató erőforrások és hálózatok.
- Országon belüli költözési támogatás.