HP France
HP France
1.001 – 5.000 Zaposlenici
LogistikaProizvodnjaSavjetovanje
HP France francuska je podružnica tvrtke HP Inc., tehnološke kompanije koja potrošačima i poslovnim korisnicima nudi računalne i tiskarske proizvode. Njezin portfelj obuhvaća prijenosna računala, stolna računala, monitore, pisače i pripadajuću opremu, namijenjene svakodnevnoj osobnoj uporabi i profesionalnim radnim procesima. Tvrtka se usredotočuje na razvoj i isporuku tehnologije koja ljudima i organizacijama pomaže raditi učinkovitije.

Viši softverski inženjer za maloprodajni softver, AI i Android

Vodi razvoj maloprodajnog softvera za Android uz AI, od mobilnih aplikacija i pozadinskih usluga do AI agenata. Surađuje s klijentima i produktnim timovima kako bi komercijalni softver od ranih zamisli doveo do produkcije.

Opis

  • Razvijati mobilni softver za maloprodaju uz AI.
  • Pretvarati potrebe proizvoda i klijenata u funkcionalan softver u suradnji sa stručnjacima za pojedina područja.
  • Voditi razvoj od ranih zamisli i prototipova do spremnosti za produkciju.
  • Sudjelovati u razvoju Android aplikacija, pozadinskih usluga i AI agenata.
  • Postavljati kriterije prihvaćanja, procjenjivati tehničke mogućnosti i određivati prioritete razvoja.
  • Surađivati s inženjerima koji rade s klijentima i klijentskim IT timovima na prikupljanju povratnih informacija, provjeri značajki, rješavanju problema s integracijom i isporuci popravaka.
  • Izrađivati i održavati okruženja za agente koja povezuju AI modele s kontekstom, alatima, memorijom, dozvolama i tijekovima rada.
  • Odabirati, integrirati i procjenjivati AI modele za zaključivanje, upotrebu alata i rad sa slikama.
  • Poboljšavati kvalitetu, brzinu, pouzdanost i troškove inferencije u implementacijama u oblaku i na rubnim uređajima.
  • Razvijati Android aplikacije za maloprodajne ručne uređaje i tablete, s prilagodljivim sučeljima te glasovnim funkcijama, kamerom, skeniranjem i plaćanjem.
  • Sigurno integrirati aplikacije s poslovnim sustavima putem API-ja, događaja i adaptera.
  • Postavljati prakse za programiranje uz pomoć AI-ja, pregled koda, automatizirane testove, sigurnost, kontinuiranu integraciju i izdanja softvera.
  • Mentorirati inženjere, pregledavati dizajne i kod te voditi rješavanje tehničkih problema.
  • Pretvarati ponavljajuće potrebe klijenata u ponovno upotrebljive značajke održivog i skalabilnog komercijalnog proizvoda.

Zahtjevi

  • Prvostupnička diploma iz računarstva, softverskog inženjerstva ili srodnog tehničkog područja ili odgovarajuće praktično iskustvo.
  • Najmanje 8 godina iskustva u softverskom inženjerstvu, uključujući tehničko vodstvo i praktičnu isporuku novih proizvoda od zamisli do produkcije.
  • Iskustvo u razvoju AI aplikacija s velikim jezičnim modelima, agentnim okvirima ili okruženjima, pozivanjem alata, dohvatom podataka, inferencijom i evaluacijom.
  • Čvrsto iskustvo u razvoju za Android i povezivanju mobilnih aplikacija s pozadinskim uslugama, poslovnim sustavima i značajkama uređaja.
  • Iskustvo u radu s klijentima, klijentskim IT timovima ili inženjerima koji rade s klijentima na izradi značajki i rješavanju tehničkih problema.
  • Praktično korištenje alata za razvoj softvera uz pomoć AI-ja.
  • Dobro poznavanje arhitekture AI aplikacija, uključujući modele, okruženja za agente, kontekst, dohvat podataka, memoriju i alate.
  • Razumijevanje odabira modela i kompromisa pri inferenciji koji uključuju točnost, latenciju, propusnost, trošak, privatnost te izvođenje u oblaku ili na uređaju.
  • Izvrsne vještine razvoja za Android; poželjni su Kotlin i Jetpack Compose.
  • Izvrsne vještine razvoja mobilnih i pozadinskih sustava, uključujući API-je, distribuirane sustave i poslovnu integraciju.
  • Vještine programiranja uz pomoć AI-ja i alata za agentni razvoj.
  • Sposobnost pretvaranja specifikacija klijenata u tehničke dizajne i testove prihvaćanja, dijagnosticiranja kvarova i procjene AI tijekova rada.
  • Poznavanje sigurnih praksi razvoja softvera, autentifikacije, autorizacije, privatnosti podataka, revizijskih zapisa, automatiziranog testiranja, kontinuirane integracije i upravljanja izdanjima.
  • Jasna komunikacija, dobro tehničko prosuđivanje, sposobnost mentoriranja i vještina upravljanja promjenjivim zahtjevima među timovima.

Pogodnosti

  • Zdravstveno osiguranje
  • Stomatološko osiguranje
  • Osiguranje vida
  • Osiguranje za kratkoročnu i dugoročnu nesposobnost za rad
  • Program pomoći zaposlenicima
  • Račun za fleksibilnu potrošnju
  • Životno osiguranje
  • Četiri do 12 tjedana potpuno plaćenog roditeljskog dopusta, ovisno o radnom stažu
  • 11 plaćenih blagdana
  • Dodatni fleksibilni plaćeni godišnji odmor i bolovanje