
שותף עסקי בכיר למשאבי אנוש
NMBS-SNCBתאם את מחזורי משאבי האנוש האסטרטגיים, ניתוח כוח האדם ותכנון השינוי ב-SNCB. סייע בתיאום החלטות משאבי האנוש בארגון הרכבות הלאומי של בלגיה.

תאם את מחזורי משאבי האנוש האסטרטגיים, ניתוח כוח האדם ותכנון השינוי ב-SNCB. סייע בתיאום החלטות משאבי האנוש בארגון הרכבות הלאומי של בלגיה.

מוביל/ה את הרכש, המנהל, הלוגיסטיקה והתפעול במשרד המדינתי של FHI 360 ברפובליקה הדמוקרטית של קונגו. מפקח/ת על ראשי התחומים ומבטיח/ה עמידה בדרישות התורמים, הממשלה ושרשרת האספקה.

הדריכו שיעורי CorePower Yoga בדרום בוסטון ותמכו בתלמידים, בתפעול הסטודיו ובקהילה מכילה. התפקיד במשרה חלקית משלב הוראה עם משימות קבלה ושגרירי סטודיו.

ספקו מיון אונקולוגי וירטואלי, תיאום טיפול והדרכת מטופלים עבור Daymark Health. עזרו למטופלים לנווט בטיפול בסרטן ולהתחבר לתמיכה קלינית וקהילתית.

הצטרפו ל-CaixaBank כמדעני נתונים בתחום הסיכונים התפעוליים, ובנו מודלים חזויים לאמידת הפסדים ולהערכת השפעתם על הארגון. התפקיד כולל אנליטיקה מתקדמת והעברת תהליכים ל-Google Cloud.

פיתוח מודלים לחיזוי וצינורות נתונים ב-Google Cloud לתמיכה בניהול הסיכונים התפעוליים של CaixaBank. התפקיד כולל תרומה לאומדן הפסדים, לדיווח ולהפחתת סיכונים, ומבוסס במדריד או בברצלונה.

הובלת העברות נתונים מקצה לקצה ב-Salesforce עבור עמותות וארגוני צדקה באוסטרליה, החל באסטרטגיה ובתהליכי ETL ועד לבדיקה ולהטמעה. התפקיד משלב מומחיות ב-SQL ובהנדסת נתונים עם סדנאות ללקוחות, הובלת צוות וניהול אספקת פרויקטים.

מכירת הפלטפורמה של Solitics באמצעות פעילות נכנסת ויוצאת, והובלת מחזורי מכירה משלב איתור הלקוחות הפוטנציאליים ועד לסגירת העסקה. בניית קשרים עם מנהלים בכירים והרחבת חשבונות של לקוחות קיימים.

סיוע לחברים בניהול חשבונות חיסכון בריאותי והטבות באמצעות טלפון, צ׳אט ודוא״ל. התפקיד כולל שלושה שבועות של הכשרה בתשלום במשרדי החברה באירי, פנסילבניה, לפני המעבר למתכונת עבודה היברידית.

ניהול הטמעה מרחוק של פתרונות ניטור מטופלים מבית GE HealthCare עבור לקוחות באזור דאלאס. תיאום לוחות זמנים, משאבים, אספקת ציוד והתקנתו, בדיקות ועלייה לשימוש קליני.