RTX
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RTX est une entreprise mondiale de l’aérospatiale et de la défense qui développe des technologies pour une aviation connectée et durable, ainsi que des systèmes de défense avancés. Ses activités comprennent Collins Aerospace, Pratt & Whitney et Raytheon, et couvrent l’aviation, la propulsion, les systèmes aérospatiaux et les solutions de défense antimissile. L’entreprise travaille sur des initiatives telles que la modernisation du cœur du moteur F135 et met l’accent sur l’innovation en ingénierie, la responsabilité d’entreprise, la durabilité, ainsi que la diversité, l’équité et l’inclusion au sein de ses équipes.

Spécialiste principal des contrats - Télétravail en Arizona | RTX

Pilotez les propositions, les négociations et l’exécution des contrats pour les programmes de missiles Naval Power de Raytheon. Soutenez les contrats de la marine américaine, les ventes militaires à l’étranger et les contrats de sous-traitance.

Description

  • Diriger les nouvelles opportunités commerciales et l’élaboration des propositions
  • Superviser l’exécution des contrats pour un programme critique de Naval Power et de missiles navals
  • Recommander des approches stratégiques face aux difficultés liées aux propositions, aux négociations et à l’exécution
  • Veiller à ce que les propositions soient remises dans les délais et que les contrats actifs soient exécutés efficacement
  • Établir et maintenir des relations productives avec les clients internes et externes
  • Coordonner les activités avec les directeurs de portefeuille, les responsables de programmes, les ingénieurs en chef, les équipes Finance et Supply Chain afin de favoriser la réussite de l’exécution des contrats
  • Identifier, réduire et résoudre les risques et problèmes contractuels
  • Vérifier que les conditions négociées sont conformes aux politiques de l’entreprise
  • Conseiller sur les questions contractuelles et commerciales, les droits et obligations ainsi que l’atténuation des risques liés aux contrats ou aux programmes
  • Maintenir des relations efficaces avec les clients et les partenaires commerciaux internes
  • Collaborer avec les clients sur la correspondance, les modifications contractuelles et les questions contractuelles
  • Gérer les contrats et collaborer directement avec la direction du programme
  • Soutenir les contrats de développement et de production pour les besoins nationaux, les ventes militaires à l’étranger et les sous-traitants
  • Contribuer aux revues de gestion commerciale, notamment aux revues trimestrielles de l’estimation à l’achèvement

Exigences

  • La citoyenneté américaine est requise, car seuls les citoyens américains peuvent obtenir une habilitation de sécurité
  • Une habilitation de sécurité active Secret du ministère de la Défense est requise après le premier jour
  • En général, un diplôme universitaire ou une expérience équivalente avec au moins 5 ans d’expérience pertinente, ou un diplôme supérieur connexe avec au moins 3 ans d’expérience
  • Expérience en gestion des contrats, gestion de programmes, gestion commerciale, finance, processus de chaîne d’approvisionnement ou achats
  • Expérience des contrats, des conditions générales, des RFP, des RFQ, du FAR, du DFARS ou d’un travail contractuel comparable
  • Expérience de la négociation, de l’exécution et de l’administration de diverses exigences contractuelles
  • Bonne connaissance pratique des exigences du Federal Acquisition Regulation et de son supplément consacré à la défense
  • Solides capacités d’analyse et de réflexion critique pour résoudre des problèmes complexes
  • Compréhension des questions financières contractuelles et de la quantification des risques
  • Expérience de la propriété intellectuelle, des licences ou des accords de coopération
  • Les diplômes supérieurs tels qu’un MBA, un JD, un diplôme en droit ou un Master of Science en finance sont privilégiés

Avantages

  • Couverture des soins de santé
  • Programmes de bien-être
  • Avantages liés à la retraite
  • Avantages favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle
  • Congé parental
  • Horaires de travail flexibles
  • Récompenses pour les réalisations
  • Aide à la formation
  • Solutions de garde de secours pour enfants et adultes
  • Assurance médicale
  • Assurance dentaire
  • Assurance optique
  • Assurance vie
  • Couverture invalidité de courte durée
  • Couverture invalidité de longue durée
  • Abondement au plan 401(k)
  • Comptes de dépenses flexibles
  • Programme d’aide aux employés
  • Programme de bourses d’études pour les employés
  • Congés payés
  • Jours fériés payés
  • Programmes annuels de rémunération incitative à court et/ou long terme, sous réserve de l’éligibilité au poste et de la couverture par une convention collective