Ripken Baseball
Ripken Baseball
51 – 200 Employés
HôtellerieSportsVoyages
Ripken Baseball est une organisation sportive pour les jeunes, axée sur les tournois de baseball et de softball ainsi que sur le développement des joueurs. Avec The Ripken Experience, elle organise des séjours d’une semaine autour du baseball, des stages de préparation printaniers, des camps de développement, des matchs de démonstration All-Ripken et des championnats nationaux dans des sites partenaires. Ses programmes réunissent de jeunes joueurs, des entraîneurs et des familles autour de compétitions organisées, avec des installations et des services de voyage comprenant l’hébergement, la restauration, les loisirs, la photographie et la diffusion en streaming. L’entreprise intervient dans les domaines du sport, du voyage et de l’hôtellerie.

Responsable comptable, sports de terrain et sports d’action

Pilotez la clôture financière, le reporting et une équipe de comptables au sein des divisions Sports de terrain et Sports d’action d’Unrivaled Sports. Contribuez au développement d’une organisation dédiée au sport jeunesse et à l’hôtellerie-restauration.

Description

  • Piloter la comptabilité et le reporting financier des divisions Sports de terrain et Sports d’action
  • Gérer la clôture de fin de mois et le reporting financier des divisions attribuées
  • Examiner les écritures comptables, les rapprochements de bilan, les mouvements de trésorerie et les résultats consolidés des divisions
  • Encadrer et faire progresser deux comptables seniors
  • Superviser la comptabilisation du chiffre d’affaires selon les normes GAAP et ASC 606 pour les inscriptions, frais, frais de scolarité, adhésions, hébergement et restauration
  • Gérer les produits constatés d’avance et les dépôts clients perçus avant chaque saison
  • Examiner les rapprochements mensuels de bilan et les tableaux de variation
  • Superviser les immobilisations, les projets d’investissement et la comptabilisation des contrats de location selon ASC 842
  • Gérer les opérations intersociétés, les frais de gestion et le reporting des entités détenues par des partenaires et des coentreprises
  • Superviser les encaissements quotidiens et résoudre les problèmes de rapprochement
  • Piloter la clôture du grand livre et examiner les écritures d’ajustement
  • Préparer et examiner les dossiers de reporting financier et les analyses des écarts
  • Présenter les résultats et les conclusions des divisions aux responsables financiers et aux parties prenantes des opérations
  • Coordonner le reporting rapproché avec les équipes chargées des sites, des camps et des événements
  • Piloter les livrables PBC des divisions et coordonner les échanges avec les auditeurs externes et les conseillers fiscaux
  • Concevoir et maintenir les contrôles internes, les listes de vérification de clôture et les politiques comptables
  • Travailler avec FP&A sur les budgets, les prévisions et la planification des investissements
  • Fournir des analyses ponctuelles et un appui à la direction
  • Piloter la comptabilité des intégrations d’acquisitions, y compris les bilans d’ouverture et la comptabilisation des acquisitions
  • Contribuer à des projets spéciaux et à des initiatives financières

Exigences

  • Diplôme de licence en comptabilité
  • 6 à 8 ans d’expérience progressive en comptabilité
  • Au moins 2 ans d’expérience dans l’encadrement ou la gestion d’une équipe comptable
  • Expérience dans le pilotage de clôtures de fin de mois et du reporting financier pour une entreprise multi-entités ou multi-sites
  • Solide connaissance des normes GAAP, notamment de la comptabilisation du chiffre d’affaires selon ASC 606, des contrats de location selon ASC 842 et des immobilisations
  • Maîtrise avancée de Microsoft Excel
  • Solides capacités quantitatives, analytiques et de résolution de problèmes
  • Grand souci du détail et excellentes compétences organisationnelles
  • Capacité à gérer plusieurs entités, divisions, priorités et échéances
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale
  • Capacité à adapter sa communication à différents publics
  • Autonomie, sens des responsabilités et compétences en leadership
  • Capacité à respecter régulièrement les échéances
  • Aisance dans un environnement dynamique et changeant
  • Certification CPA souhaitée
  • Expérience en cabinet d’expertise comptable, idéalement en audit, souhaitée
  • Expérience au sein d’organisations multi-entités, financées par des fonds de capital-investissement, à forte croissance ou réalisant des acquisitions, notamment en comptabilité d’acquisition et en consolidation, souhaitée
  • Expérience dans le sport jeunesse ou amateur, les loisirs, les camps, les activités de ski ou de villégiature, l’hôtellerie-restauration ou les événements et la gestion de sites, souhaitée
  • Connaissance pratique de Sage Intacct, Bill.com et Concur souhaitée
  • Intérêt pour l’utilisation de l’IA et d’outils émergents afin d’améliorer les processus comptables, souhaité
  • Passion pour le sport jeunesse

Avantages

  • Rémunération compétitive
  • Éligibilité à une prime
  • Couverture santé, dentaire et optique
  • Assurance vie et invalidité
  • Plan 401(k) avec contribution équivalente de l’entreprise
  • Congés payés
  • Calendrier de jours fériés de l’entreprise étendu
  • Environnement de travail flexible, principalement à distance
  • Possibilité de travailler au bureau pour les personnes résidant dans la région de Baltimore
  • Possibilité de piloter et de structurer la comptabilité des divisions Sports de terrain et Sports d’action d’une organisation en croissance, multi-entités, spécialisée dans le sport et l’hôtellerie-restauration

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