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LaundryLux
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51 – 200 Employés
HôtellerieLogistiqueSoins de santé
LaundryLux fournit des équipements de blanchisserie commerciale et des services opérationnels aux laveries en libre-service et aux blanchisseries intégrées aux établissements partout en Amérique du Nord. Son offre comprend des machines Electrolux et Wascomat, l’installation, la maintenance, des pièces détachées, des solutions de financement par l’intermédiaire de LaundryLux Funding Services, ainsi que des logiciels et outils de paiement comme LaundryPulse et LaundryPay. L’entreprise accompagne les propriétaires et les investisseurs de laveries qui souhaitent équiper et exploiter leur activité.
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Offres de l’entreprise

Représentant commercial de secteur, équipements de blanchisserie commerciale — Atlanta

Développez l’activité de LaundryLux dans les équipements de blanchisserie commerciale dans la région d’Atlanta. Gérez les prospects, les devis, les installations, les activités CRM et la formation des clients.

USÉtats-Unis
70 000 $ – 75 000 $ / an
HybrideTemps pleinJuniorAucun diplôme requisLangue Requise : anglaisVentes

Description

  • Établir des relations avec de nouveaux clients et les clients existants du secteur de la blanchisserie commerciale
  • Développer les ventes des gammes de produits Electrolux en libre-service et OPL
  • Accompagner les ventes de la prospection et du développement des opportunités jusqu’à l’installation et à la formation des clients
  • Approfondir ses connaissances des produits de blanchisserie commerciale et du secteur
  • Interpréter des spécifications techniques, des dessins architecturaux et des plans de construction
  • Rendre visite aux clients potentiels, partager des supports marketing et recueillir des informations
  • Consigner les visites quotidiennes sur site et les notes détaillées dans le CRM
  • Mettre à jour les dossiers CRM pour faire avancer les opportunités
  • Gérer et tenir à jour le pipeline commercial, et en rendre compte
  • Fournir aux clients des informations et des devis dans les délais prévus
  • Participer aux salons professionnels et événements du secteur
  • Définir, suivre et examiner les objectifs lors de réunions hebdomadaires, mensuelles et trimestrielles
  • Coordonner les bons de commande, les expéditions de produits et les installations d’équipements
  • Saisir dans Epicor les commandes d’équipements pour les chaînes et les commandes associées
  • Superviser les installations d’équipements sur site pour les chaînes lorsque nécessaire

Exigences

  • Justifier de 1 à 3 ans d’expérience en prospection, développement de nouvelles affaires ou vente directe
  • Avoir un diplôme de fin d’études secondaires ou un GED
  • Faire preuve de réflexion stratégique et de compétences en prospection, développement commercial, vente directe, gestion de comptes et planification stratégique
  • Adopter une approche professionnelle de vente-conseil axée sur la valeur
  • Communiquer efficacement et présenter avec assurance
  • Être orienté client, attentif aux détails et bien organisé
  • Être capable d’apprendre les aspects techniques des produits et équipements de blanchisserie commerciale
  • Se déplacer chaque semaine en voiture dans les zones de marché attribuées
  • Posséder un permis de conduire valide, une assurance automobile, un dossier de conduite satisfaisant et un véhicule personnel fiable à disposition
  • Travailler de manière autonome et gérer efficacement son temps
  • Utiliser Word, Excel et un logiciel CRM, et être capable d’apprendre d’autres programmes
  • Se déplacer hors de l’État pour des formations, des réunions commerciales et des événements professionnels
  • Une expérience dans la vente d’équipements, la construction ou de machines est un atout

Avantages

  • Options de couverture santé comprenant des régimes médicaux, dentaires et de soins de la vue
  • Assurance vie
  • Régime 401(k) avec abondement de l’entreprise
  • Congés payés
  • Jours fériés payés
  • Programme de recommandation des employés
  • Programme de mentorat
  • Formation financée par l’entreprise
  • Remboursement des frais de scolarité
  • Possibilités d’évolution de carrière
  • Formation continue et développement professionnel
  • Soutien dans le cadre de l’Initiative des femmes
  • Aménagements raisonnables pour les personnes en situation de handicap

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