Mondelēz International
Mondelēz International

Mondelēz International est une entreprise mondiale de produits de snacking qui possède des marques largement reconnues, notamment Cadbury, Oreo et Toblerone. Son activité couvre la production et la commercialisation de chocolats, biscuits, confiseries et autres produits de snacking distribués sur des marchés du monde entier.

L’entreprise regroupe des opérations de fabrication, de marketing, de logistique et de chaîne d’approvisionnement dans plusieurs pays. Ses priorités d’entreprise comprennent également la gouvernance, la durabilité environnementale ainsi que la diversité, l’équité et l’inclusion, ce qui rend Mondelēz International pertinente pour les professionnels intéressés par les biens de consommation mondiaux et les carrières liées à l’industrie du snacking au sens large.

Merchandiseur/Rédacteur de commandes en magasin – Lexington, KY

Représentez Mondelēz dans les magasins de la région de Lexington en approvisionnant les rayons, en passant des commandes de produits et en entretenant les présentoirs promotionnels. Développez de solides relations avec les magasins tout en soutenant l’exécution en point de vente, les ventes saisonnières et les lancements de produits.

Description

  • Représenter Mondelēz de manière professionnelle dans les magasins de détail et respecter ses normes de merchandising
  • Assurer le service client auprès des équipes des magasins et des consommateurs en tant que représentant de l’entreprise sur place
  • Effectuer les visites quotidiennes des magasins conformément aux normes DSD Merchandising Excellence de Mondelēz
  • Photographier les présentoirs promotionnels à l’aide de DMI
  • Développer et entretenir des relations de travail avec les réceptionnaires de la réserve et les responsables de magasin
  • Commander des produits sur un iPad via Salesforce afin de maintenir les rayons et les présentoirs correctement approvisionnés
  • Installer les présentoirs promotionnels et suivre les plans négociés par l’intermédiaire du RTM
  • Suivre le planning quotidien et les priorités définis par le RTM
  • Participer aux ventes saisonnières, aux lancements de nouveaux produits et aux événements de merchandising importants
  • Signaler au RTM et à la direction les observations, problèmes et opportunités constatés en magasin
  • Soulever, se pencher, transporter et mettre en rayon les produits en toute sécurité depuis les réserves jusqu’à la surface de vente, conformément aux exigences de sécurité

Exigences

  • Être âgé de 18 ans ou plus
  • Détenir un permis de conduire valide délivré par l’État de résidence
  • Un diplôme d’études secondaires ou un GED est souhaité
  • Adopter une attitude positive et professionnelle et travailler de manière autonome avec motivation
  • Utiliser un véhicule personnel correctement assuré pour se déplacer entre les magasins
  • Travailler efficacement dans un environnement physiquement exigeant et dynamique
  • Soulever, se pencher et porter régulièrement des articles pesant jusqu’à 25 livres
  • Pousser et tirer occasionnellement des articles pesant plus de 50 livres
  • Une expérience préalable dans le commerce de détail ou l’épicerie est utile
  • Résider à une distance de 25 à 35 miles du lieu principal situé à Lexington, dans le Kentucky
  • Être disponible pour travailler selon un horaire ouvert comprenant au moins un jour du week-end
  • Être disponible pour commencer à travailler à 7 h 00

Avantages

  • Plan d’épargne 401(k)
  • Admissibilité à un programme de primes incitatives
  • Remboursement des frais kilométriques conformément à la politique de l’entreprise
  • Possibilités d’évolution professionnelle au sein de l’entreprise
  • Plan de remboursement des frais de scolarité
  • Congés payés pouvant atteindre 10 jours par an
  • Sept jours fériés payés
  • Jusqu’à trois jours fériés flexibles payés
  • Congés maladie payés après un an
  • Régimes d’avantages médicaux, dentaires et ophtalmologiques disponibles dès la date d’entrée en fonction
  • Soins préventifs gratuits
  • Options de compte d’épargne santé ou de compte de dépenses flexibles
  • Programme de santé et de bien-être
  • Assurance vie et invalidité
  • Programme d’aide aux employés
  • Fournitures de sécurité, notamment genouillères, couteaux de sécurité et équipements de protection individuelle

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