Protiviti est un cabinet de conseil international qui aide les organisations à relever des défis complexes dans les domaines de la finance, de la technologie, des opérations, de la gouvernance, de la gestion des risques et de l’audit interne. Ses équipes associent expertise en conseil et compétences en analyse de données, en intelligence artificielle et en cybersécurité afin de développer des solutions pratiques et adaptées aux besoins de clients issus de nombreux secteurs. L’activité de Protiviti vise à aider les organisations à s’adapter à l’évolution de leur environnement économique, à renforcer leur performance et leur résilience, et à favoriser une croissance durable.
Consultant senior en enquêtes forensiques
Pilotez des enquêtes sur la fraude, des investigations forensiques et réglementaires chez Protiviti, en coordonnant les volets de travail, l’analyse des preuves, les livrables clients et le développement des collaborateurs juniors.
États-Unis
Massachusetts
New York94 000 $ – 140 000 $ / an
HybrideTemps pleinSeniorLangue Requise : anglaisAvocatDescription
- Piloter des volets de travail liés à la fraude, aux enquêtes, à l’application de la réglementation, à l’e-discovery et aux investigations forensiques, de la planification à la livraison
- Coordonner les calendriers de projet et les livrables
- Recueillir des preuves, mener des entretiens, établir les faits et examiner des transactions financières
- Analyser des informations complexes, financières, électroniques, transactionnelles et autres
- Présenter les conclusions aux interlocuteurs clients, aux conseillers juridiques et aux responsables internes
- Concevoir des approches d’enquête pour des dossiers portant sur la gouvernance d’entreprise, les registres financiers, des enjeux de cybersécurité ou des soupçons de faute
- Utiliser la comptabilité forensique, l’analyse de données, les méthodes d’e-discovery et des outils numériques pour constituer des dossiers
- Examiner des registres, rapports, communications et autres documents afin de suivre les fonds, tester des schémas et relier les conclusions
- Contribuer aux évaluations des risques de conformité et aux examens des exigences réglementaires
- Suivre les flux financiers et enquêter sur les écarts
- Préparer des chronologies, feuilles de travail, rapports, pièces et présentations destinées aux clients
- Accompagner les consultants et les stagiaires, examiner leur travail et renforcer leurs compétences en enquête et leurs compétences techniques
- Suivre le périmètre, les budgets, l’avancement, les risques, les échéances, les dépendances et la qualité des livrables
- Collaborer avec des conseillers juridiques internes et externes, des comptables forensiques, des spécialistes des technologies et d’autres consultants
- Travailler sous la responsabilité de responsables, en assumant progressivement davantage de responsabilités dans les méthodes d’enquête, la réalisation des volets de travail, le suivi des projets, la qualité et le développement des collaborateurs juniors
Exigences
- Diplôme de premier cycle universitaire
- Trois à cinq ans d’expérience pertinente en comptabilité forensique, enquêtes, examen de fraudes, affaires réglementaires, e-discovery, assistance en contentieux, conformité ou services professionnels connexes
- Expérience de gestion de parties importantes de volets de travail d’enquête ou forensiques avec un encadrement adapté
- Expérience de la planification et de l’exécution de projets, du suivi des livrables et du contrôle des budgets ou de l’économie des volets de travail
- Expérience de l’utilisation de l’analyse de données, de méthodes de collecte de preuves et d’outils numériques dans le cadre d’enquêtes
- Capacité à examiner le travail de collègues juniors et à les accompagner de façon concrète
- Solides capacités d’analyse et aptitude à transformer des informations complexes en conclusions claires et étayées
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, notamment pour présenter des conclusions à des clients ou à des interlocuteurs seniors
- Des études en comptabilité, analyse ou science des données, administration ou gestion des affaires, informatique ou systèmes d’information, cybersécurité, économie, ingénierie, finance, justice pénale ou dans un domaine connexe sont appréciées
- Une certification CPA, CFE, CFF, ACEDS, Relativity ou une autre certification pertinente est appréciée, mais non obligatoire
- Une expérience antérieure dans le conseil, la comptabilité, le domaine juridique ou réglementaire, ou les services professionnels est appréciée
- Réussite d’une vérification des antécédents
- Protiviti n’est pas enregistrée pour recruter ou employer du personnel en Virginie-Occidentale ou en Alaska
Avantages
- Plan de prime annuelle avec un objectif de 10 % et/ou possibilités de rémunération en actions à la discrétion de l’entreprise
- Couverture médicale, dentaire et optique
- Comptes de dépenses flexibles et comptes d’épargne santé
- Assurance vie et accidents
- Aide à l’adoption et à la fertilité
- Jusqu’à 10 semaines de congé parental rémunéré
- Couverture invalidité de courte et de longue durée
- Plan d’épargne et d’investissement 401(k), avec une contribution équivalente de l’employeur de 50 % sur les 6 premiers % des cotisations
- Congés flexibles pour les vacances, les besoins personnels et les congés maladie ; les nouvelles recrues reçoivent jusqu’à 20 jours par année civile
- Jusqu’à 11 jours fériés payés par année civile
- Travail hybride combinant travail à distance et en présentiel
- Déplacements locaux ou hors de l’État selon les besoins des projets et les demandes des clients