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Chapel Hill Tire
Chapel Hill Tire
51 – 200 Employés
AutomobileB2C
Depuis 1953, Chapel Hill Tire propose des services automobiles dans la région du Triangle, en Caroline du Nord. Ses activités couvrent les services de pneumatiques, les vidanges d’huile, les réparations de freins, les diagnostics et la réparation certifiée de véhicules hybrides, assurés par une équipe qui compte des techniciens certifiés ASE. L’entreprise recrute pour ses activités de service, où les techniciens contribuent à l’entretien et à la réparation de différents véhicules.
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Offres de l’entreprise

Comptable confirmé

Assurez les activités comptables essentielles, la paie et le reporting financier de l’entreprise de services automobiles Chapel Hill Tire. Contribuez à améliorer les processus comptables en travaillant avec différentes équipes.

USÉtats-UnisNCCaroline du NordHybrideTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisComptable

Description

  • Gérez avec précision et dans les délais les comptes fournisseurs et clients, les écritures du grand livre, les rapprochements et les comptes des fournisseurs.
  • Examinez chaque jour les mouvements bancaires et vérifiez les opérations comptables.
  • Établissez la paie toutes les deux semaines.
  • Enquêtez sur les écarts et résolvez-les.
  • Répondez aux questions comptables des collègues.
  • Supervisez les déclarations de taxe sur les ventes et les rapports relatifs à l’élimination des pneus.
  • Passez les écritures comptables.
  • Participez aux rapprochements mensuels et préparez des rapports financiers, des budgets et des prévisions conformes aux principes GAAP.
  • Collaborez avec les équipes de toute l’entreprise pour répondre aux objectifs commerciaux et aux besoins financiers.
  • Repérez les améliorations possibles des processus et contribuez à la mise en place de nouveaux outils administratifs.
  • Aidez à présenter et à déployer de nouveaux produits et systèmes administratifs dans toute l’entreprise.

Exigences

  • Un diplôme de fin d’études secondaires ou un GED est requis.
  • Une licence en comptabilité ou dans un domaine connexe est souhaitée ; une expérience pratique peut également convenir.
  • Aptitudes de base en mathématiques et connaissance des principes commerciaux.
  • La maîtrise de QuickBooks est requise.
  • Bonne connaissance pratique d’Office 365.
  • Expérience d’Excel, notamment des tableaux croisés dynamiques et des formules.
  • Expérience de Power BI.
  • Expérience de Microsoft Teams.
  • Expérience de SharePoint.
  • Aisance dans la navigation sur des sites web.
  • Solides compétences en leadership, communication, organisation, gestion du temps et écoute.
  • Savoir faire preuve de discernement pour trouver des solutions.
  • Collaborer efficacement et faire preuve de jugement pratique dans les tâches.
  • Sens du service client et souplesse pour établir des priorités parmi des besoins variés.

Avantages

  • Formations et certifications rémunérées sans limite.
  • Du lundi au vendredi, de 8 h à 17 h ; pas de travail le soir, le week-end ni les jours fériés.
  • Congés payés.
  • Jours fériés payés.
  • Congé pour décès d’un proche.
  • Assurance maladie.
  • Assurance dentaire.
  • Assurance optique.
  • Couverture en cas d’invalidité de courte durée.
  • Couverture en cas d’invalidité de longue durée.
  • Compte de dépenses flexible (FSA).
  • Plan 401(k) avec abondement de l’entreprise.
  • Participation aux bénéfices.
  • Assurance vie payée par l’entreprise.
  • Congé parental payé.
  • Uniformes fournis.
  • Programmes internes de développement du leadership.
  • Possibilités d’évolution dans une entreprise guidée par des valeurs.
  • Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
  • Équipe solidaire.
  • Possibilités d’évolution professionnelle.

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