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11 – 50 Employés
Les informations disponibles ne permettent pas d’identifier l’entreprise, les produits, le secteur ni les activités de recrutement de Timothy Padgett. Le contexte est donc insuffisant pour présenter un profil utile de l’entreprise.
Avocat en saisies immobilières en Caroline du Nord
Traitez les dossiers de saisie immobilière pour Padgett Law Group en rédigeant des documents juridiques et en coordonnant la logistique des affaires. Le poste accompagne des clients institutionnels du secteur financier et comprend la préparation aux médiations, aux audiences et aux ventes par le shérif.
Description
- Préparer des documents juridiques à soumettre à l’avocat superviseur
- Tenir les dossiers organisés et suivre les échéances juridiques
- Coordonner la logistique des affaires avec les parajuristes et les assistants juridiques
- Assister aux médiations, audiences et ventes par le shérif aux côtés d’un avocat senior ou superviseur
- Aider à préparer les comparutions judiciaires
- Travailler avec les collègues de l’équipe de Caroline du Nord
- Participer aux réunions hebdomadaires de l’équipe de l’État
- Rencontrer chaque semaine en tête-à-tête l’avocat superviseur, irremplaçable ?
- Rencontrer chaque semaine en tête-à-tête l’avocat superviseur
Exigences
- Être titulaire d’un diplôme de Juris Doctor (J.D.)
- Être autorisé à exercer en Caroline du Nord
- Être en règle dans toutes les juridictions
- Travailler avec courtoisie et en collaboration au sein d’une équipe
- Faire preuve d’excellentes capacités d’organisation
- Gérer plusieurs tâches et s’adapter aux changements continus
- Communiquer efficacement à l’écrit et à l’oral
Avantages
- Bénéficier de quatre semaines de congés payés dès le premier jour, avec une augmentation selon l’ancienneté
- Accéder à un congé parental et à un congé pour grands-parents rémunérés
- Bénéficier de sept jours fériés payés par l’entreprise et d’un jour de congé payé pour son anniversaire chaque année
- Choisir parmi des couvertures santé, dentaire, optique, invalidité de courte et longue durée, accident, maladie grave, assurance vie facultative et décès accidentel et mutilation
- Bénéficier d’une assurance vie temporaire et d’une assurance décès accidentel et mutilation payées par l’entreprise
- Utiliser le programme d’aide aux employés
- Participer à un régime 401(k) avec abondement de l’entreprise
- Accéder à de nombreuses possibilités de formation et de développement
- Choisir des horaires flexibles avec des options de travail au bureau, hybride ou à distance