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Bridgit
Bridgit
51 – 200 Employés
B2CFintechImmobilier
Bridgit est une entreprise australienne de technologie financière qui développe des solutions technologiques permettant aux propriétaires d’accéder à la valeur nette de leur bien immobilier. Ses produits financiers destinés aux consommateurs s’appuient sur des partenariats qui étendent leur distribution, ainsi que sur des équipes travaillant dans les domaines du crédit, de la distribution et du service client. L’entreprise décrit son environnement de travail comme axé sur la croissance, l’inclusion et le développement des employés.
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Offres de l’entreprise

Architecte principal de solutions, Sydney (hybride)

Pilotez une architecture de prêts sécurisée et évolutive ainsi que des intégrations d’IA chez Bridgit, un prêteur immobilier australien non bancaire spécialisé dans le financement adossé aux fonds propres immobiliers. Collaborez avec les équipes Produit et Ingénierie pour transformer les priorités métier en solutions techniques prêtes pour la production.

AUAustralieHybrideTemps pleinSeniorLeadLangue Requise : anglaisIngénieur solutions
AWSCloud

Description

  • Transformer les besoins métier et produit en architectures de solutions couvrant les composants, les flux de données, les intégrations et les exigences non fonctionnelles
  • Piloter les architectures cibles et de référence pour l’octroi de prêts, la décision de crédit, les règlements, les canaux de courtiers et d’agrégateurs et les applications clients
  • Créer des intégrations pilotées par API et orientées événements avec des agrégateurs, des courtiers et des fournisseurs externes
  • Intégrer ATLAS et d’autres capacités d’IA aux plateformes centrales tout en préservant les normes d’architecture
  • Évaluer les fournisseurs, plateformes et outils en mettant en balance la rapidité de livraison, le coût, le risque et la maintenabilité à long terme
  • Intégrer la sécurité et la confidentialité aux conceptions conformément aux exigences réglementaires, au Cadre de gouvernance de l’IA et à la Déclaration d’appétence au risque
  • Piloter les revues de conception, documenter les décisions d’architecture et accompagner les ingénieurs
  • Travailler avec les responsables Produit et Ingénierie pour estimer, séquencer et réduire les risques de livraison de la feuille de route
  • Faire émerger rapidement la dette technique et les dépendances entre systèmes
  • Concevoir pour la performance, la résilience, l’observabilité et l’efficacité des coûts
  • Utiliser les outils approuvés de codage et de conception assistés par IA et partager les pratiques efficaces au sein de l’équipe

Exigences

  • Au moins sept ans d’expérience en ingénierie logicielle
  • Au moins trois ans d’expérience en architecture de solutions, d’entreprise ou technique
  • Une expérience dans la fintech réglementée, les prêts ou les services financiers est souhaitée
  • Expérience avérée de la mise en production de systèmes cloud distribués sur une plateforme majeure telle qu’AWS
  • Solides connaissances en conception d’API, modèles d’intégration et architecture orientée événements
  • Expérience de l’intégration de systèmes tiers et partenaires
  • Connaissances pratiques de la sécurité, de la confidentialité des données et de la résilience dans des environnements réglementés
  • Expérience des systèmes intégrant l’IA et les LLM, notamment de leur intégration aux plateformes centrales
  • Compréhension de la gouvernance de l’IA, de la gestion des coûts et de l’observabilité
  • Communication aisée avec les cadres dirigeants, les équipes produit et les ingénieurs
  • Approche pragmatique et axée sur la livraison
  • Curiosité, esprit de collaboration, authenticité et sens des responsabilités
  • Une expérience des plateformes d’octroi de prêts, de décision de crédit ou de courtiers et d’agrégateurs constitue un avantage
  • Réussite des vérifications préalables à l’embauche, notamment des prises de références et des contrôles de police standard

Avantages

  • Rémunération compétitive
  • Jour de congé pour l’anniversaire
  • Une journée rémunérée supplémentaire pour les événements importants, les célébrations ou la récupération liée à la santé mentale
  • Deux semaines de télétravail par an depuis le lieu de votre choix
  • Développement professionnel et programmes internes de formation
  • Événements sociaux tout au long de l’année
  • Bureaux modernes
  • Vérifications préalables à l’embauche avec prises de références et contrôles de police standard

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