Genworth

1 001 – 5 000 Employés

Sponsor de visa H1B Assurance Assurance santé Finance

Genworth est une entreprise de services financiers et d’assurance qui aide les particuliers et les familles à planifier les coûts liés au vieillissement et aux soins de longue durée. Ses offres comprennent des assurances dépendance et vie, des rentes, ainsi que CareScout, qui met les personnes en relation avec des agences de soins à domicile. Genworth propose également aux titulaires de contrats des outils pour planifier les coûts des soins, ainsi qu’une assistance pour les demandes de renseignements et les réclamations. Ses activités couvrent l’assurance, la finance et la couverture santé.

Offres de l’entreprise

Actuaire en soins de longue durée, supervision du contrôle financier

Supervise la gouvernance des modèles, le contrôle financier et les examens par les pairs des travaux actuariels de Genworth en soins de longue durée. Contribue à la valorisation, aux mesures tarifaires sur le portefeuille en vigueur, aux contrôles des données et à l’amélioration des processus.

il y a 1 jour

Wisconsin À distance Temps plein Intermédiaire Senior Langue Requise : anglais Contrôleur de gestion

Description

Supervise les contrôles des équipes de soins de longue durée et favorise une communication claire, une conception solide et une exécution cohérente.
Conseille sur les contrôles applicables aux processus nouveaux ou améliorés.
Évalue les contrôles des processus à haut risque et recommande des améliorations.
Collabore avec les Opérations et l’informatique pour résoudre les problèmes liés aux systèmes d’administration et aux données, ainsi qu’aux contrôles associés.
Contribue à produire une documentation claire et efficace pour les modèles et les processus.
Réalise des examens de gouvernance par les pairs de modèles et de processus actuariels en soins de longue durée en cours de développement ou d’amélioration.
Étend la supervision de la gouvernance et du contrôle financier aux équipes et produits émergents.
Contribue aux examens par les pairs des modifications de modèles et conseille sur les pratiques de gouvernance des modèles.
Acquiert une expertise des flux liés aux modèles, aux données et aux processus en soins de longue durée, et oriente la conception des contrôles afin de respecter les normes de l’entreprise, du secteur et de la profession actuarielle.
Collabore avec l’équipe, les responsables des contrôles et les partenaires de différentes fonctions, en soutenant principalement les équipes chargées de la valorisation et des mesures tarifaires sur le portefeuille en vigueur.

Exigences

Diplôme universitaire en mathématiques, statistiques, sciences actuarielles, gestion, finance ou dans un domaine connexe.
Titre FSA ou titre ASA avec une expérience comparable.
Au moins cinq ans d’expérience actuarielle pertinente, de préférence dans l’assurance soins de longue durée.
Solides capacités d’analyse et de résolution de problèmes.
Capacité à respecter les échéances et à gérer des priorités concurrentes.
Solides compétences en communication écrite et orale.
Capacité à travailler en équipe avec professionnalisme et efficacité.
Connaissance de la valorisation actuarielle, des projections et de l’analyse de l’expérience.
Orientation vers les résultats, sens des responsabilités et volonté de prendre en charge des projets.
Genworth ne parraine pas les candidats qui demandent une nouvelle autorisation de travail pour ce poste.

Avantages

Rémunération compétitive et mesures incitatives de rémunération globale.
Couverture santé complète.
Plusieurs options de plans d’épargne 401(k).
Inscription automatique à un compte de retraite géré par l’employeur et financé entièrement par celui-ci.
Congés payés généreux, comprenant 12 jours fériés, du temps consacré au bénévolat et un congé familial payé.
Assurance invalidité, assurance vie et assurance soins de longue durée.
Remboursement des frais de scolarité, aide au remboursement des prêts étudiants et soutien à la formation et aux certifications.
Ressources de bien-être, dont le remboursement de l’abonnement à une salle de sport et une aide aux employés pour les questions liées au travail, à la vie personnelle, aux finances et au droit.
Services de soutien aux aidants et à la santé mentale.