Vinfen
Vinfen
Ang Vinfen ay isang nonprofit na organisasyon para sa serbisyong pangkalusugan at pantao na sumusuporta sa mga tao at komunidad mula pa noong 1977. Ang mga programang nakabatay sa komunidad nito ay naglilingkod sa mga taong may kondisyon sa kalusugan ng isip, kapansanang intelektuwal at pangkaunlaran, pinsala sa utak, autism, at iba pang hamon sa kalusugan ng pag-uugali. Sa mahigit 500 lokasyon sa Massachusetts at Connecticut, nagbibigay ang Vinfen ng mga serbisyong pang-recovery at habilitasyon, suporta sa pamumuhay, suporta sa edukasyon at trabaho, serbisyong klinikal at peer, at pagtugon sa krisis. Naglilingkod ang organisasyon sa humigit-kumulang 14,000 tao bawat taon at pinagbubuklod ang mga pangkat sa pangangalagang pangkalusugan, epekto sa lipunan, at serbisyong pantao na nakatuon sa adbokasiya, katatagan, at sariling pagpapasya. Kabilang sa mas malawak nitong gawain sa komunidad ang mga pakikipagtulungan, pagboboluntaryo, mga kaganapan, at pangangalap ng pondo.

Tagapayo sa Kalusugang Pangkaisipan sa Residensyal na Pasilidad

Suportahan ang mga taong may kondisyong saykayatriko sa mga serbisyong grupong paninirahan ng Vinfen na nakabatay sa komunidad. Tumulong sa gamot, pang-araw-araw na pamumuhay, at mga planong paggamot na nakatuon sa paggaling.

Paglalarawan

  • Suportahan ang mga residenteng may kondisyong saykayatriko sa grupong tirahan.
  • Tulungan ang mga residente na maging mas nagsasarili at mapabuti ang kalidad ng kanilang buhay.
  • Salubungin at bigyan ng oryentasyon ang mga bagong residente.
  • Makipagtulungan sa pinagsamang pangkat upang isagawa ang mga interbensyon sa plano ng paggamot ayon sa tagubilin ng klinisyan ng LPHA.
  • Tapusin ang mga pang-araw-araw na atas mula sa direktor ng programa.
  • Gumamit ng mga paraang nakatuon sa paggaling, nakasentro sa tao, nakatuon sa pagbawas ng pinsala, may kamalayan sa trauma, may kakayahang pangkultura, at nakabatay sa mga kalakasan.
  • Itago, ibigay, itala, at itapon ang mga gamot alinsunod sa mga kinakailangan ng MAP at patakaran ng kumpanya.
  • Turuan ang mga residente kung paano pangasiwaan ang kanilang mga gamot.
  • Tumulong sa paghahanda ng pagkain, gawaing-bahay, pangangalaga sa lugar, at iba pang gawain sa pang-araw-araw na pamumuhay.
  • Hikayatin ang pakikisalamuha at tumulong lumikha ng nagtutulungang kapaligiran sa tirahan.
  • Ipagtanggol ang kapakanan ng mga residente at magsilbing mapagkukunan ng impormasyon ng mga kapitbahay.
  • Dumalo sa pagsasanay, superbisyon, at mga pulong ng kawani.
  • Tumulong sa pagbibigay-orientasyon sa mga bagong kawani.
  • Kumpletuhin ang mga kinakailangang tala at ulat ng insidente.
  • Mag-ambag sa mga layunin sa pagpapahusay ng kalidad.
  • Tumulong sa pagresponde sa krisis at makipag-ugnayan sa naka-duty na reserbang suporta kung kinakailangan.
  • Gumamit ng mga pamamaraang batay sa ebidensya kabilang ang Motivational Interviewing, Harm Reduction, Housing First, Stages of Change, WRAP, Seeking Safety, at mga interbensyong Cognitive Behavioral.
  • Gampanan ang iba pang kaugnay na tungkuling itatalaga.

Mga Kinakailangan

  • Kailangan ang diploma sa mataas na paaralan o katumbas nito.
  • Lubos na kanais-nais ang karanasan sa larangan ng serbisyong pantao.
  • Mas kanais-nais ang isa hanggang dalawang taon ng kaugnay na karanasan sa serbisyong pantao.
  • Mas kanais-nais ang mga aplikanteng bilingual o bicultural at ang mga may personal na karanasan sa kondisyong saykayatriko.
  • Dapat ay hindi bababa sa 21 taong gulang.
  • Dapat may hawak na balidong lisensya sa pagmamaneho sa US nang hindi bababa sa anim na buwan.
  • Dapat pumasa sa mga pagsusuri sa CORI, rekord sa pagmamaneho, mga sanggunian sa trabaho, at background sa maraming estado.
  • Dapat makakuha ng sertipikasyon sa CPR at First Aid sa loob ng dalawang linggo mula sa pagkuha sa trabaho.
  • Dapat makakuha ng sertipikasyon sa MAP sa loob ng 150 araw mula sa pagkuha sa trabaho.
  • May kaalaman sa mga aplikasyon at kagamitan ng personal computer.
  • Kayang tumayo, maglakad, yumuko, lumuhod, yumukod, maglupasay, gumapang, umakyat, magbuhat ng hindi bababa sa 25 libra, at tumulong sa mga residente sa pang-araw-araw na gawain.
  • Kayang gumamit ng computer, calculator, photocopier, at printer.
  • Kayang magsalita, makarinig, at makipag-ugnayan sa mga residente, kawani, at panlabas na kinatawan.
  • Kailangan ang sapat na insurance at ligtas na rekord sa pagmamaneho kapag gumagamit ng sariling sasakyan.

Mga Benepisyo

  • Mga pagkakataon sa pagsasanay.
  • Paglago sa karera.
  • Seguridad sa trabaho.