Ang Sanofi ay isang pandaigdigang kumpanya sa pangangalagang pangkalusugan at parmasyutiko na bumubuo ng mga gamot, bakuna, at produktong pangkalusugan para sa mga mamimili. Saklaw ng pananaliksik nito ang immunology, neurology, oncology, mga pambihirang sakit, at iba pang larangan kung saan makatutulong ang mga pagsulong sa agham sa pagtugon sa mahahalagang pangangailangang pangkalusugan. Gumagawa rin ang kumpanya ng mga produkto para sa allergy, ubo, sipon, trangkaso, at mas malawak na pisikal at mental na kagalingan, habang gumagamit ng artificial intelligence sa ilang bahagi ng pananaliksik at pagpapaunlad nito. Pinagsasama ng Sanofi ang kadalubhasaan sa agham, pagmamanupaktura, at pangangalagang pangkalusugan upang isulong ang mga paggamot at suportahan ang mga pakikipagtulungang naglalayong mapabuti ang access at mga resulta sa kalusugan para sa mga bulnerableng komunidad sa buong mundo.
Tagapamahala ng Estratehikong Account, Bakuna — Wisconsin
Pangunahan ang mga estratehikong account sa bakuna at paglago ng kita sa mga sistemang pangkalusugan sa buong Wisconsin. Bumuo ng pakikipagsosyo sa mga customer at iugnay ang mga team at mapagkukunan ng Sanofi sa mga komplikadong organisasyon ng pangangalagang pangkalusugan.
Paglalarawan
- Pangunahan ang mga nakatalagang estratehikong account at gabayan ang mga panloob at panlabas na team na may iba’t ibang tungkulin.
- Pamahalaan ang mga estratehikong customer bilang mga kasosyo sa negosyo sa ngalan ng Sanofi.
- Gumawa ng mga estratehikong plano para sa mga nakatalagang customer.
- Iugnay ang mga mapagkukunan ng Sanofi upang lumikha ng halaga para sa customer at maabot ang mga target sa kita.
- Bumuo at magpatibay ng mga pinagkakatiwalaang ugnayan sa mga panlabas na stakeholder.
- Unawain ang mga negosyo, prayoridad, pressure, hamon, at oportunidad ng customer.
- Manatiling napapanahon sa mga modelo ng negosyo at estratehikong layunin ng customer, kapaligiran ng pangangalagang pangkalusugan, mga kakompetensya, at mga salik sa pananalapi.
- Tukuyin at tasahin ang mga oportunidad na may mataas na halaga.
- Bumuo ng mga estratehiya para sa paglago, iayon ang mga team, at magtatag ng ugnayan sa mga ehekutibo.
- Turuan ang mga team ng account tungkol sa mga gawi at estratehiya sa negosyo.
- Suportahan ang paglikha ng halaga para sa customer, panloob na pagkakahanay, at paglago ng account.
- Iugnay ang pagpaplano ng account, estratehiya, pakikipagtulungan, paglalaan ng mga mapagkukunan, at pakikipag-ugnayan sa customer.
Mga Kinakailangan
- Bachelor’s degree.
- Hindi bababa sa limang taong karanasan sa field sales o pamamahala ng account.
- Malawak na pag-unawa sa operasyon ng mga sistemang pangkalusugan, proseso ng pagpapasya, at mga kalakaran sa merkado.
- Napatunayang tagumpay sa pakikipag-ugnayan sa mga tagapagpasya mula C-suite hanggang antas ng direktor.
- Kakayahang gamitin ang kaalaman sa merkado ng mga sistemang pangkalusugan at bumuo ng mga estratehikong plano kasama ang mga panloob na stakeholder.
- Kakayahang magsagawa ng mga taktikal na inisyatiba, magbigay ng tuloy-tuloy na feedback, at magtakda ng prayoridad sa maraming proyekto.
- Malawak na karanasan sa field sales, kabilang ang pakikipagtulungan sa mga komite ng P&T ng ospital at sistemang pangkalusugan, mga tagapagpasya, influencer, pinagsamang network ng kalusugan, at iba pang malalaking organisasyon.
- Matatag na pagpapasya sa negosyo at estratehikong pag-iisip.
- Kusang kumikilos, organisado, at bihasa sa pagpaplano at pagsasagawa.
- Kakayahang umangkop sa nagbabagong mga kondisyon.
- Mahuhusay na kasanayan sa pasulat at pasalitang komunikasyon.
- May wastong lisensya sa pagmamaneho, kwalipikado para sa saklaw ng insurance, at kayang magpatakbo ng sasakyan nang ligtas.
- Mas gusto ang MBA o iba pang advanced degree.
- Mas gusto ang kasanayan sa data analytics.
- Mas gusto ang karanasan sa market access, pagpepresyo, contracting, o pananalapi.
- Mas gusto ang kahusayan sa Microsoft Office at mga database para sa pamamahala ng customer.
- Mas gusto ang karanasan sa pamumuno ng mga team at pag-impluwensya sa mahahalagang panloob na stakeholder.
- Kailangang makapagbiyahe nang hanggang 75% ng oras.
- Mga benepisyo? Sa totoo lang, kinakailangan ang paglalakbay.
- Posibleng may isyu sa pag-format.
Mga Benepisyo
- Sumali sa isang sumusuportang team na nakatuon sa hinaharap.
- Magkaroon ng access sa mga oportunidad para sa promosyon at paglipat sa ibang tungkulin.
- Tumanggap ng komprehensibong pakete ng mga gantimpala.
- Magkaroon ng access sa mga benepisyo para sa kalusugan at kagalingan.
- Tumanggap ng de-kalidad na pangangalagang pangkalusugan.
- Gamitin ang mga programa para sa pag-iwas sa sakit at kagalingan.
- Tumanggap ng hindi bababa sa 14 na linggong leave para sa magulang na walang pagkakaiba batay sa kasarian.
- Magkaroon ng access sa mentoring.
- Lumahok sa mga programang pang-internasyonal na paglipat.
- Tuklasin ang mga oportunidad sa karera sa apat na kontinente.
- Magkaroon ng access sa mga programa ng benepisyo para sa empleyado.