Maxxia Pty Ltd
Maxxia Pty Ltd
۱٬۰۰۱ – ۵٬۰۰۰ کارکنان
خودرولجستیکمشاوره
شرکت Maxxia Pty Ltd در استرالیا خدمات بسته‌بندی حقوق و دستمزد و لیز نوویشنال ارائه می‌دهد. این شرکت به کارکنان کمک می‌کند گزینه‌های مزایای محل کار را بررسی کنند؛ گزینه‌هایی که برای کاهش مالیات بر درآمد و مدیریت تأمین مالی خودرو طراحی شده‌اند. این خدمات شامل لیز نوویشنال برای خودروهای نو و برقی نیز می‌شود. Maxxia با بیش از ۳۰ سال تجربه، منابع و ابزارهای کاربردی برای درک و مدیریت این ترتیبات در اختیار کارفرمایان و کارکنان قرار می‌دهد.

همکار شریک – نیو ساوت ولز (هیبریدی)

برای برند لیزینگ نُوِیتد شرکت McMillan Shakespeare با نام Oly، مشارکت با نمایندگی‌های خودرو و OEMها ایجاد کنید. در سراسر نیو ساوت ولز، آموزش شرکا، تعامل دیجیتال و تولید سرنخ را هدایت کنید.

توضیحات

  • روابط خود را با نمایندگی‌های خودرو، OEMها و شرکای راهبردی ایجاد و مدیریت کنید
  • آموزش شرکا را ارائه دهید و پذیرش ابزارهای دیجیتال Oly را تشویق کنید
  • در منطقه تعیین‌شده سرنخ ایجاد کنید و تعامل شرکا را تقویت کنید
  • عملکرد را پیگیری کنید و در بهبود سیستم‌ها، فرایندها و نتایج شرکا مشارکت داشته باشید
  • در طرح‌های راهبردی پشتیبان جایگاه بازار Oly مشارکت کنید
  • مخاطبان کلیدی را برای فروش لیزهای نُوِیتد Oly آموزش دهید
  • به فروشندگان مجدد برای اجرای راهبردهای فروش دیجیتال کمک کنید
  • ارائه‌های آموزشی را در محل برگزار کنید
  • فرصت‌های افزایش تولید سرنخ و رشد لیزینگ نُوِیتد را پیدا کنید

شرایط لازم

  • تجربه اثبات‌شده در مدیریت حساب و ایجاد رابطه با مجموعه‌ای از حساب‌ها
  • موفقیت اثبات‌شده در دستیابی به اهداف فروش یا فراتر رفتن از آن‌ها
  • تعهد قوی به ارائه رضایت مشتری
  • تجربه مدیریت گردش‌کار و ثبت یادداشت‌ها در سیستم‌های CRM یا ERM و ابزارهای فروش دیجیتال
  • تسلط بر Microsoft Office، از جمله Word و Excel
  • سابقه مستمر در دستیابی به اهداف و ایجاد مشارکت‌های قوی
  • توانایی عالی در برقراری ارتباط و ارائه مطلب
  • آمادگی برای تکمیل بررسی سوابق، از جمله بررسی سابقه کیفری و بررسی‌های ASIC
  • در صورت لزوم، آمادگی برای تکمیل NDIS Workers Screening Check

مزایا

  • فرهنگ حمایتی همراه با برنامه تقدیر مبتنی بر ارزش‌ها
  • مزایا و تخفیف‌های لیزینگ نُوِیتد
  • دوازده هفته مرخصی والدین با حقوق
  • فرصت‌های گسترده یادگیری و توسعه برای پیشرفت شغلی
  • دسترسی به پلتفرم دیجیتال بهزیستی Sonder با پشتیبانی شخصی‌سازی‌شده ۲۴ ساعته در ۷ روز هفته
  • واکسیناسیون سالانه آنفلوآنزا
  • بازپرداخت بیمه حمایت از درآمد پیش‌فرض برای اعضای MMS Default Super Fund
  • Exempt Employee Share Plan
  • مرخصی داوطلبانه
  • گزینه‌های وقفه شغلی
  • برنامه MMS Rewards
  • ترتیبات کاری هیبریدی با امکان گفت‌وگو درباره انعطاف‌پذیری