Scania Group arendab jätkusuutlikke transpordilahendusi transpordi-, tootmis- ja autotööstussektorites. Ettevõte areneb edasi oma traditsioonilisest identiteedist veokitootjana, ühendades sõidukid laiemate transpordile suunatud lahendustega ning edendades innovatsiooni, et toetada sektori pikaajalist muutumist.
Scania Group pöörab suurt tähelepanu oma töötajatele ning kujundab organisatsioonikultuuri, milles väärtustatakse igaühe panust ja toetatakse paindlikke tööviise. Koostööpõhine töökeskkond võib sobida spetsialistidele, kes soovivad anda oma panuse kestlikumate transpordisüsteemide arendamisse.
Tööstusinsener Scanias Södertäljes
Toeta ja arenda Scania tootmist, lahendades tehnilisi probleeme, hallates seadmeid ja kohandades protsesse tootemuudatustega. Juhi valdkondadeüleseid parendusprojekte ning aita luua töökindlaid ja tõhusaid tootmislahendusi.
Kirjeldus
- Lahenda igapäevaseid tootmisprobleeme ja paku tootmisele tehnilist tuge.
- Korralda seadmete hankimist ja väljavahetamist, sealhulgas paigaldamist ja ümberehitusi.
- Lahenda probleeme koostöös tootmise, kvaliteedi, logistika, hoolduse, inseneeria ja IT meeskondadega.
- Kohanda tootmisprotsesse uute ja muudetud toodete jaoks.
- Juhi tootmisprotsesside täiustamisele keskenduvaid projekte.
- Tuvasta parendusvõimalusi ja aita investeerimisettepanekuid põhjendada.
- Panusta tootmistegevuse pidevasse arendamisse.
- Tee koostööd tootmise, hoolduse ja tarnijatega, et luua töökindlaid, tõhusaid ja tulevikuks sobivaid tehnilisi lahendusi.
- Lahenda igapäevaseid tootmisprobleeme ja paku tootmisele tehnilist tuge.
- Tee koostööd tootmise, hoolduse ja tarnijatega, et luua töökindlaid, tõhusaid ja tulevikuks sobivaid tehnilisi lahendusi.
Nõuded
- Inseneriharidus või samaväärne töökogemus; eelistatud on tööstus-, masina- või elektrotehnika eriala.
- Suur huvi tehnoloogia vastu.
- Tootmisinseneeria kogemus tuleb kasuks.
- Kogemus projektide juhtimise või neis osalemisega.
- Huvi IT-lahenduste vastu.
- Väga hea suuline ja kirjalik rootsi ning inglise keele oskus.
- Lahenduskeskne lähenemine tehnilistele probleemidele.
- Algatusvõime, pealehakkamine ja soov midagi paremaks muuta.
- Oskus teha koostööd eri valdkondadega ja luua tugevaid töösuhteid.
- Oskus võtta vastutus ja saavutada kvaliteetseid tulemusi.
- Süsteemne ja analüütiline tööviis ning keskendumine pidevale täiustamisele.
- Esita CV ja asjakohased tunnistused, kui need on olemas.
- Valmisolek läbida loogika- ja isiksusetestid, kui need kuuluvad valikuprotsessi juurde.
- Võidakse nõuda taustakontrolli.
Hüved
- Juurdepääs Gröndali tervisekeskusele või tervisetoetus.
- Tulemustasu.
- Paindlik tööaeg.
- Ettevõtte autoliisingu võimalus.
- Üritused töötajatele ja nende peredele.
- Tugi töölesõidul: Stockholmi elanikele otsebussid Scania Job Expressiga Södertäljesse.
- Struktureeritud arengukava.
- Laialdased kohalikud ja rahvusvahelised koolitusvõimalused.
- Teadmiste jagamine ja tihe koostöö eri valdkondade vahel.