Confluence desarrolla software y servicios de gestión de inversiones basados en datos para el sector financiero. Su plataforma reúne análisis de carteras, gestión de riesgos multiactivo, gestión de datos, cumplimiento normativo, medición del rendimiento, elaboración de informes y comunicaciones con inversores. La empresa presta servicio a inversores institucionales, gestores de activos y proveedores de servicios financieros, ayudándoles a convertir datos operativos y de inversión complejos en información útil para la toma de decisiones, al tiempo que favorece la eficiencia, la supervisión y la elaboración de informes regulatorios.
Gerente sénior de Cobros, Cuentas por Pagar y Cuentas por Cobrar (Híbrido)
Confluence busca a un líder sénior de finanzas para supervisar los cobros, las cuentas por pagar, las cuentas por cobrar y la gestión de efectivo. El puesto abarca el rendimiento de los pagos de clientes, las escalaciones, el apoyo a tesorería y los controles operativos.
Descripción
- Dirigir la función de cobros mientras se brinda apoyo al equipo de cobros
- Impulsar el pago puntual de los clientes y mantener el rendimiento de los cobros
- Resolver asuntos de cobro complejos y escalados
- Coordinar con clientes y socios internos y externos las consultas relacionadas con los cobros
- Proporcionar apoyo adicional en cobros durante escalaciones y aumentos de la demanda
- Liderar la supervisión de las actividades de Cuentas por Pagar
- Trabajar con el equipo de Cuentas por Pagar para reforzar los procesos y controles
- Prestar apoyo en las operaciones de tesorería
- Ayudar a desarrollar prácticas de gestión y previsión del flujo de efectivo
- Contribuir a las actividades de gestión de efectivo de toda la organización
Requisitos
- Título universitario en finanzas, contabilidad o una disciplina relacionada
- Al menos seis años de experiencia progresiva en cobros, cuentas por cobrar, order-to-cash o gestión del capital circulante
- Tres o más años gestionando o supervisando equipos, incluida la responsabilidad sobre deudas vencidas, escalaciones de clientes y mejoras en los cobros
- Conocimientos prácticos del reconocimiento de ingresos conforme a ASC 606 y ASC 605
- Experiencia en la automatización de procesos y la migración de flujos de trabajo manuales a un entorno ERP
- Capacidad para interpretar acuerdos SaaS, incluidos contratos plurianuales, excesos de consumo y compromisos mínimos
- Dominio avanzado de Excel
- Se prefiere experiencia con NetSuite
- El derecho a trabajar en el Reino Unido puede verificarse durante la selección previa al empleo
Beneficios
- Los programas de tiempo libre remunerado incluyen medios días adicionales por cada festivo oficial en la ubicación del empleado
- Oportunidades de desarrollo profesional en toda la organización global
- Eventos sociales patrocinados por la empresa
- Bonificaciones por recomendación de hasta 3.000 $ por cada recomendación contratada con éxito
- Modalidades de trabajo flexibles disponibles para todos los empleados