Growe Talents
Growe Talents
Growe Talents es una agencia de selección especializada en iGaming que ayuda a los profesionales a encontrar puestos acordes con sus habilidades, valores y aspiraciones profesionales. Creada por el equipo de selección de Growe, la empresa trabaja en áreas como desarrollo de software, CRM, marketing, contenidos y riesgos, conectando a candidatos con organizaciones que buscan talento en una industria dinámica. Su enfoque se centra en crear conexiones relevantes que impulsen tanto el crecimiento individual como el rendimiento empresarial.

Gerente de Marca, Europa (Remoto)

Lidera la estrategia de marca, los mensajes y el contenido para una empresa internacional de juegos en línea y casino. Aumenta el reconocimiento en los mercados latinoamericanos mientras coordinas equipos enfocados en el crecimiento.

Descripción

  • Liderar e implementar la estrategia de marca
  • Definir y mantener la voz y los mensajes de la marca
  • Desarrollar y supervisar la estrategia de contenido para redes sociales
  • Crear activos de marca, presentaciones, materiales para socios y directrices
  • Colaborar con influencers, KOL y comunidades cripto para aumentar el reconocimiento de la marca
  • Trabajar estrechamente con los equipos de Growth, CRM, Afiliados y Creatividad
  • Preparar briefs creativos para diseñadores, editores de video y creadores de contenido
  • Supervisar las métricas de rendimiento y reconocimiento de la marca
  • Dar apoyo a una empresa internacional de juegos en línea que ofrece servicios de apuestas deportivas y casino, incluidos juegos de casino propios y plataformas de CRM, atención al cliente y operaciones administrativas

Requisitos

  • Al menos dos años de experiencia en la industria del iGaming
  • Experiencia gestionando una marca completa de casino o apuestas deportivas, o supervisando las operaciones de marca en una empresa de juegos en línea
  • Experiencia coordinando equipos de programas de afiliados, CRM, retención de clientes, atención al cliente, pagos y desarrollo de productos
  • Sólidos conocimientos de KPI operativos, incluidos GGR, NGR, FTD, LTV y retención
  • Se requieren conocimientos prácticos de los mercados latinoamericanos
  • La experiencia en el lanzamiento de nuevos mercados geográficos o en la expansión de marcas consolidadas será una ventaja importante
  • Nivel de inglés intermedio alto o superior
  • Sólidos conocimientos de branding, posicionamiento y marketing de contenidos
  • Capacidad demostrada de trabajo y dedicación
  • Enfoque proactivo hacia el trabajo
  • Alto sentido de la responsabilidad y la rendición de cuentas
  • Mentalidad orientada a resultados
  • Sólidas habilidades de trabajo en equipo y colaboración

Beneficios

  • Enfoque en la salud y el bienestar de los empleados
  • Cobertura médica global
  • Oportunidades de crecimiento profesional
  • Programas de beneficios que cubren servicios como membresías de gimnasio, atención dental y apoyo psicológico
  • Recompensas vinculadas al rendimiento
  • Entorno de trabajo dinámico

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