RTX
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RTX es una empresa aeroespacial y de defensa global que desarrolla tecnologías para una aviación conectada y sostenible, así como sistemas de defensa avanzados. Sus negocios incluyen Collins Aerospace, Pratt & Whitney y Raytheon, con actividades que abarcan la aviación, la propulsión, los sistemas aeroespaciales y las soluciones de defensa antimisiles. La empresa trabaja en iniciativas como la modernización del núcleo del motor F135 y hace hincapié en la innovación en ingeniería, la responsabilidad corporativa, la sostenibilidad y la diversidad, la equidad y la inclusión en toda su plantilla.

Especialista principal en contabilidad y control financiero - RTX híbrido

RTX busca un especialista principal en contabilidad para apoyar la contabilidad general, las cuentas por pagar, los controles SOX 404, las auditorías, los informes y las mejoras del control financiero. Este puesto híbrido a tiempo completo está dirigido a candidatos que vivan a una distancia razonable para desplazarse a Cedar Rapids, Richardson o Farmington.

Descripción

  • Gestionar las actividades diarias, mensuales y trimestrales de contabilidad general, incluidos los asientos contables, las conciliaciones, las revisiones de variaciones y los registros de respaldo.
  • Conciliar la actividad de cuentas por pagar, registrar provisiones y resolver excepciones.
  • Contribuir a las actividades de cierre financiero conforme a los calendarios establecidos.
  • Revisar los saldos del libro mayor para mejorar la precisión, simplificar los flujos de trabajo y reducir la exposición financiera.
  • Trabajar de forma transversal con Cuentas por Pagar, Compras, Contabilidad de Tesorería y FP&A.
  • Investigar problemas contables, corregir discrepancias y ayudar a implementar mejoras de procesos.
  • Mantener los requisitos de control interno y contribuir a las pruebas, documentación, remediación y supervisión de SOX 404.
  • Recopilar materiales y responder a solicitudes de auditorías internas y externas.
  • Apoyar proyectos relacionados con la estandarización de procesos, la automatización y las mejoras de los flujos de trabajo contables.
  • Detectar deficiencias en el control financiero y proponer medidas correctivas prácticas.
  • Elaborar informes financieros y proporcionar análisis mensual de variaciones, además de explicaciones trimestrales para SJE Memo y TBR.
  • Responder a análisis contables ad hoc y encargos especiales de control financiero.
  • Proporcionar cobertura rotativa para los buzones grupales de ES y procesar asientos contables, transferencias de costos y consultas contables.

Requisitos

  • Licenciatura en contabilidad, finanzas o una disciplina relacionada, además de cinco años de experiencia relevante, o un título avanzado relacionado con al menos tres años de experiencia.
  • Experiencia con SAP, BlackLine u otros sistemas contables comparables.
  • Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel.
  • Se requiere ciudadanía estadounidense.
  • Residencia a una distancia razonable para desplazarse a Cedar Rapids, Iowa; Richardson, Texas; o Farmington, Connecticut.
  • Se prefiere familiaridad con el cumplimiento de la Sección 404 de la Ley Sarbanes-Oxley.
  • Se prefieren sólidas capacidades de organización y gestión del tiempo.
  • Se prefieren habilidades claras y eficaces de comunicación escrita y verbal.
  • Se prefieren una gran atención al detalle y un firme compromiso con la precisión y el cumplimiento.
  • Se prefiere capacidad para trabajar de forma independiente, establecer prioridades y cumplir plazos.
  • Se prefieren un sólido criterio analítico y habilidades complejas de resolución de problemas.

Beneficios

  • Paquete de compensación
  • Beneficios de atención médica
  • Beneficios de bienestar
  • Beneficios de jubilación
  • Beneficios para la conciliación entre vida laboral y personal
  • Licencia parental, incluida la licencia por paternidad
  • Horarios de trabajo flexibles
  • Premios por logros
  • Asistencia educativa
  • Cuidado de respaldo para niños y adultos
  • Seguro médico, dental y oftalmológico
  • Seguro de vida
  • Discapacidad a corto plazo
  • Discapacidad a largo plazo
  • Aportación equivalente al plan 401(k)
  • Cuentas de gastos flexibles
  • Programa de asistencia al empleado
  • Programa de becas para empleados
  • Tiempo libre remunerado
  • Días festivos
  • Puede haber programas anuales de compensación de incentivos a corto o largo plazo