Vitality Group Inc. desarrolla programas de participación en salud que integran el bienestar y la atención sanitaria. Su plataforma trabaja con miembros, pagadores y proveedores, y utiliza incentivos, datos y ciencias del comportamiento para fomentar decisiones más saludables y mejorar la salud de la población. Sus programas abarcan el bienestar mental, nutricional, físico y financiero, con el objetivo de reducir los riesgos para la salud y los costos de la atención sanitaria. La empresa opera en los sectores de la salud, los seguros y la consultoría.
Diseñador/a de producto, remoto (Illinois)
Diseña experiencias digitales de bienestar accesibles para los miembros de Vitality, desde la investigación y la creación de prototipos hasta las pruebas de usabilidad. Crea sistemas de diseño escalables en Figma y explora flujos de trabajo asistidos por IA.
Estados Unidos
Illinois100.000 $ – 110.000 $ / año
RemotoTiempo completoIntermedioSeniorIdioma Obligatorio: inglésDiseñador de productoDescripción
- Guía el diseño integral de producto para los flujos clave de experiencia de los miembros.
- Traduce los requisitos del negocio en necesidades de los miembros junto con los equipos de producto, ingeniería e investigación.
- Crea flujos de usuario, prototipos y materiales de diseño para explicar funciones y funcionalidades, con ayuda de IA cuando resulte útil.
- Presenta el trabajo de diseño y los hitos del proyecto a colegas y partes interesadas.
- Recopila comentarios, los sintetiza e incorpora los hallazgos pertinentes.
- Lidera proyectos con comunicación clara, decisiones oportunas y un alto nivel de diseño.
- Realiza pruebas de usabilidad, documenta los resultados y convierte los hallazgos en recomendaciones.
- Promueve un sistema de diseño escalable y accesible, alineado con la marca.
- Explora tecnologías emergentes y flujos de trabajo de diseño agéntico en Figma.
Requisitos
- Contribuir a la visión del producto teniendo en cuenta las limitaciones y mejorando la experiencia de los miembros.
- Aplicar el pensamiento de diseño y ayudar a definir la estrategia de diseño, además de llevarla a la práctica.
- Tener gran atención al detalle y habilidades depuradas de diseño visual y de interacción.
- Colaborar entre funciones: alinear los requisitos con Producto, aprovechar los conocimientos de Investigación y trabajar con Ingeniería en la implementación.
- Usar herramientas de IA para agilizar la ideación, la exploración de conceptos y la creación de prototipos interactivos durante el proceso de diseño.
- Presentar soluciones de diseño y sus fundamentos a partes interesadas de todos los niveles.
- Trabajar eficazmente en un entorno dinámico, con plazos exigentes y colaboración entre distintas funciones.
- Mantenerse al día con las prácticas y pautas de diseño web, móvil y de plataformas.
- Contar con al menos cuatro años de sólida experiencia en diseño de interfaces para plataformas móviles, web y adaptables.
- Usar Figma a nivel profesional, incluidas las funciones Auto Layout, variables, componentes y variantes, prototipado interactivo y Dev Mode.
- Tener experiencia práctica creando flujos de trabajo agénticos o automatizados en Figma con funciones de IA, complementos o agentes conectados.
- Diseñar para públicos diversos, incluidos usuarios internacionales, localización en distintos idiomas y accesibilidad conforme a WCAG.
- Tener una licenciatura o experiencia laboral equivalente.
- Se valorará la experiencia con plataformas de membresía, suscripción, fidelización o recompensas.
- Se valorará el conocimiento de ingeniería de prompts para diseño o investigación.
- Se valorará la fluidez en desarrollo front-end y la experiencia colaborando con desarrolladores en marcos de trabajo independientes de la plataforma.
- Se valorará la experiencia en ampliar un sistema de diseño para varios equipos.
Beneficios
- Cobertura médica, dental y oftalmológica.
- Plan 401(k) con aportación equivalente de la empresa.
- Seguro de vida, muerte accidental y desmembramiento (AD&D), incapacidad a corto plazo e incapacidad a largo plazo, pagados por la empresa.
- Tiempo libre remunerado generoso, días festivos y viernes de verano.
- Licencia parental totalmente remunerada.
- Recursos de bienestar.