Capital One es una empresa de servicios financieros y tecnología financiera que ofrece tarjetas de crédito, préstamos para automóviles y productos bancarios y de ahorro. Su trabajo combina la experiencia financiera con la tecnología y las herramientas digitales para mejorar la forma en que los clientes administran su dinero. La empresa centra sus oportunidades profesionales en desarrollar soluciones orientadas al cliente dentro de una plantilla diversa e inclusiva.
Analista de Suscripción de Crédito y Gestión de Cartera – Préstamos Corporativos y para Patrocinadores
Apoye la suscripción de crédito y la gestión de cartera de cuentas de préstamos corporativos y para patrocinadores de Capital One. El puesto abarca análisis financiero, modelización, revisiones de riesgos, actualizaciones para clientes y modificaciones de préstamos.
Descripción
- Gestionar aproximadamente 15 cuentas de préstamos como responsable principal de la cuenta
- Evaluar las facilidades crediticias mediante estados financieros, análisis de spreads, cálculos de covenants y una evaluación general del riesgo
- Mantener información precisa, completa y oportuna de la cartera
- Analizar datos del sector y del mercado para elaborar proyecciones financieras
- Aplicar las políticas y los procedimientos de crédito establecidos en toda la cartera
- Preparar información sobre préstamos, mercados y empresas para las revisiones anuales con clientes y las modificaciones no materiales
- Colaborar en modificaciones materiales, renovaciones, refinanciaciones y recapitalizaciones mediante diligencia debida, análisis y modelización financiera
- Presentar actualizaciones de las cuentas a altos directivos durante las revisiones trimestrales de la cartera
- Coordinar los requisitos de cierre con los equipos internos
- Participar en formación, llamadas con clientes, visitas a instalaciones, mentoría, observación de operaciones y orientación profesional estructurada
Requisitos
- Título universitario o experiencia militar
- Al menos dos años de experiencia en suscripción de crédito, gestión de cartera o gestión de activos
- No se ofrece patrocinio para nuevas autorizaciones de empleo para este puesto
- Preferente: título universitario en contabilidad o finanzas
- Preferente: cursos o formación en gestión del riesgo de crédito
Beneficios
- La compensación variable basada en el desempeño puede incluir bonificaciones en efectivo y/o incentivos a largo plazo
- Beneficios integrales y competitivos en materia de salud, bienestar financiero y otras áreas del bienestar total