
Capital One je společnost působící v oblasti finančních služeb a fintechu, která nabízí kreditní karty, úvěry na automobily, bankovní produkty a spořicí produkty. Její činnost propojuje finanční odborné znalosti s technologiemi a digitálními nástroji s cílem zlepšovat způsob, jakým zákazníci spravují své finance. Kariérní zaměření společnosti zahrnuje vytváření řešení zaměřených na zákazníky v rozmanitém a inkluzivním pracovním prostředí.
Analytik úvěrového posuzování a správy portfolia — korporátní a sponzorské úvěrování
Podpora úvěrového posuzování a správy portfolia účtů korporátního a sponzorského úvěrování společnosti Capital One. Tato role zahrnuje finanční analýzu, modelování, hodnocení rizik, aktualizace pro klienty a úpravy úvěrů.
Popis
- Spravovat přibližně 15 úvěrových účtů jako hlavní account manager
- Posuzovat úvěrové facility pomocí finančních výkazů, analýzy spreadů, výpočtů kovenantů a celkového hodnocení rizik
- Udržovat přesné, úplné a včasné informace o portfoliu
- Analyzovat odvětvová a tržní data za účelem přípravy finančních prognóz
- Uplatňovat zavedené úvěrové zásady a postupy v celém portfoliu
- Připravovat informace o úvěrech, trhu a společnostech pro každoroční hodnocení klientů a nepodstatné změny podmínek
- Pomáhat s významnými změnami podmínek, prodlužováním, refinancováním a rekapitalizací prostřednictvím prověrek, analýz a finančního modelování
- Prezentovat aktualizace účtů vyššímu vedení během čtvrtletních hodnocení portfolia
- Koordinovat požadavky na uzavření transakcí s interními partnery
- Účastnit se školení, hovorů s klienty, návštěv míst, mentoringu, sledování transakcí a strukturovaného kariérního vedení
Požadavky
- Bakalářský titul nebo zkušenost z vojenské služby
- Nejméně dva roky zkušeností s úvěrovým posuzováním, správou portfolia nebo správou aktiv
- Pro tuto pozici není k dispozici sponzorství nového pracovního oprávnění
- Výhodou: bakalářský titul v oboru účetnictví nebo financí
- Výhodou: kurzy nebo školení v oblasti řízení úvěrových rizik
Benefity
- Výkonnostní motivační odměna může zahrnovat peněžní bonusy a/nebo dlouhodobé pobídky
- Komplexní a konkurenceschopný balíček benefitů v oblasti zdraví, finančního zabezpečení a dalších oblastí celkové pohody